• 【發(fā)布單位】福建省
• 【發(fā)布文號】閩政辦〔2008〕133 號
• 【發(fā)布日期】2008-07-15
• 【生效日期】2008-07-15
• 【失效日期】--
• 【文件來源】福建省
• 【所屬類別】政策參考

福建省人民政府辦公廳關(guān)于2007年促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制督查考核情況的通報

福建省人民政府辦公廳關(guān)于2007年促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制督查考核情況的通報

(閩政辦〔2008〕133 號)





各設(shè)區(qū)市人民政府,，省直有關(guān)單位：



 《就業(yè)促進法》的有關(guān)規(guī)定和《福建省人民政府辦公廳關(guān)于開展2007年促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制督查考核的通知》（閩政辦發(fā)明電〔2008〕46號）的要求，省勞動保障廳,、省財政廳,、省地稅局、省編辦、省政府發(fā)展研究中心聯(lián)合牽頭會同有關(guān)部門組成五個“省2007年促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制考核督查組”（以下簡稱省考核督查組）,，于5月20日至6月6日分赴全省9個設(shè)區(qū)市,、18個縣（市、區(qū)）,，通過聽取當(dāng)?shù)卣坝嘘P(guān)部門的情況介紹,，查閱勞動保障、財政等相關(guān)部門的有關(guān)資料,，召開部分企業(yè)代表,、下崗失業(yè)人員以及基層勞動保障工作人員座談會、深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和社區(qū)（村）實地查看等形式,，對“2007年促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制”的完成情況進行督查考核?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：



 一、基本情況



 從督查考核情況看,，各級政府高度重視促進就業(yè)工作,，認(rèn)真貫徹實施積極就業(yè)政策，及時分解,、落實省政府下達的促進就業(yè)工作目標(biāo)任務(wù),，各級就業(yè)工作聯(lián)席會議成員單位通力協(xié)作，密切配合,，結(jié)合各自職能,，積極采取有效措施，確保了2007年促進就業(yè)各項目標(biāo)任務(wù)的完成,。



 （一）2007年全省促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制主要指標(biāo)完成情況,。全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)68萬人，完成全年任務(wù)數(shù)65萬人的104%,；城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)人數(shù)9.8萬人,，完成全年任務(wù)數(shù)8萬人的122%；“4050”人員再就業(yè)人數(shù)3.9萬人,，完成全年任務(wù)數(shù)2.5萬人的156%,；年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.89%，控制在原定目標(biāo)4.0%以內(nèi),；新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)48萬人,，完成全年任務(wù)數(shù)40萬人的120%；全省共成立勞務(wù)派遣機構(gòu)107家,，派遣員工49.5萬人,，完成全年任務(wù)數(shù)45萬人的110%（其中社會力量開辦的勞務(wù)派遣機構(gòu)13家，派遣員工2.3萬人）,，勞務(wù)派遣員工勞動合同簽訂率達100%,，工資按時足額發(fā)放,，工傷、養(yǎng)老,、失業(yè),、醫(yī)療、生育等社會保險繳交率分別為97%,、87.49%,、81.10%、57.17%,、62.10%,；全省新發(fā)放小額（擔(dān)保）貸款金額1.03億元，完成全年任務(wù)數(shù)6000萬元的171.67%,。



 （二）就業(yè)專項資金籌集使用情況,。2007年，全省各級財政共安排就業(yè)專項資金58747.89萬元,，其中省級安排就業(yè)專項資金35200萬元,，各設(shè)區(qū)市安排就業(yè)專項資金23547.89萬元，保證了促進就業(yè)工作的正常運行,。



 （三）基層勞動保障“三基”平臺建設(shè)情況,。2007年，全省上下共同努力,，狠抓勞動保障基礎(chǔ)工作,、基層組織建設(shè)和基本能力提升，取得了階段性成效,。截至2007年底,，全省已有90.0%的街道、61.2%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了勞動保障事務(wù)所,，并實現(xiàn)了機構(gòu),、人員、經(jīng)費,、場地,、制度和工作六到位,；74.6%的社區(qū),、35%的行政村建立了勞動保障工作平臺，并實現(xiàn)了人員,、經(jīng)費,、制度、工作四到位,。



 （四）對《勞動合同法》,、《就業(yè)促進法》的貫徹準(zhǔn)備工作情況,。全省通過責(zé)任分解、舉辦學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,、新聞媒體宣傳報道,、組織集體學(xué)習(xí)等形式，為保證《勞動合同法》,、《就業(yè)促進法》按時在我省順利實施做了大量工作,。此外，全省各級勞動保障部門和各勞務(wù)派遣企業(yè)針對《勞動合同法》中有關(guān)勞務(wù)派遣的條款,，結(jié)合我省實際,，積極推進法律與我省現(xiàn)行政策的銜接。



 二,、當(dāng)前存在的困難和問題



 全省就業(yè)再就業(yè)工作雖然取得了一定成效,，但也存在一些困難和問題：



 （一）公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)建設(shè)仍需加強。幾年來,，在各級黨委,、政府的支持下，公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)建設(shè)得到了較好的鞏固和發(fā)展,，但至今仍有部分設(shè)區(qū)市和縣（市,、區(qū)）的公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)未納入同級財政全額撥款，《中共福建省委,、福建省人民政府關(guān)于貫徹〈中共中央,、國務(wù)院關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的通知〉的若干意見》（閩委〔2002〕80號）、《福建省人民政府貫徹國務(wù)院關(guān)于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作通知的意見》（閩政〔2006〕5號）等有關(guān)政策尚未完全貫徹落實到位,。



 （二）就業(yè)專項資金預(yù)算,、使用的問題。部分設(shè)區(qū)市和縣（市,、區(qū)）促進就業(yè)經(jīng)費主要依靠省級下?lián)苜Y金,，地方配套資金沒有安排或財政有預(yù)算，卻沒有實際列支,。三明,、南平、莆田,、寧德等4個設(shè)區(qū)市的市本級和部分縣（市,、區(qū)）就業(yè)專項資金配套安排較少，無法滿足實際需要,。省審計廳專項審計發(fā)現(xiàn)莆田市,、寧德市的個別縣（市、區(qū)）挪用就業(yè)專項資金用于與就業(yè)和再就業(yè)工作無關(guān)的開支,，個別縣（市,、區(qū)）還滯壓就業(yè)專項資金,，未及時撥付使用。



 （三）小額（擔(dān)保）貸款在操作層面上還存在不少問題,。部分地區(qū)對開展小額（擔(dān)保）貸款工作認(rèn)識不到位,。廈門、泉州兩市沒有完成省政府下達的促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制中的小額（擔(dān)保）貸款指標(biāo),，福州,、泉州、寧德,、漳州仍然存在部分零貸款縣（市,、區(qū)）。部分商業(yè)銀行缺乏社會責(zé)任感,，對開展小額（擔(dān)保）貸款業(yè)務(wù)積極性不高,，對小額（擔(dān)保）貸款沒有提供相應(yīng)額度，不少下崗失業(yè)人員反映貸款無門,，金融經(jīng)辦機構(gòu)服務(wù)意識亟待增強,。



 （四）各地的就業(yè)工作聯(lián)席會議作用需要進一步加強。各地就業(yè)工作聯(lián)席會議沒有形成定期會商的機制,，有關(guān)部門之間的溝通,、配合、協(xié)調(diào)不夠,，責(zé)任不夠明確,，各成員的責(zé)任意識不強，對涉及促進就業(yè)工作的具體問題尚未做到及時研究解決,。如：龍巖,、寧德的就業(yè)工作局際聯(lián)席會議，部門之間溝通,、配合,、協(xié)調(diào)不夠，沒有充分發(fā)揮好作用,。



 三,、對下一步工作的意見和要求



 （一）積極貫徹落實《就業(yè)促進法》和《國務(wù)院關(guān)于做好促進就業(yè)工作的通知》（國發(fā)〔2008〕5號）。各級政府和各有關(guān)部門要按照《就業(yè)促進法》和國發(fā)5號精神將落實促進就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制作為本地區(qū),、本部門的一項重點工作來抓,，要充分發(fā)揮就業(yè)工作聯(lián)席會議的作用，把促進就業(yè)系統(tǒng)工作分解為具體的目標(biāo)任務(wù),，落實到各個職能部門,，齊抓共管,、形成合力,。



 （二）要進一步做好就業(yè)專項資金的籌措,、使用和監(jiān)管。在確保資金安全的前提下,，各級政府要繼續(xù)加大促進就業(yè)的財政投入力度,，加快資金撥付，簡化使用程序,，為基層完成目標(biāo)任務(wù)創(chuàng)造條件,。各級政府還應(yīng)加強就業(yè)補助資金使用的制度建設(shè)，有關(guān)監(jiān)督部門要嚴(yán)格履行監(jiān)督職能,，充分發(fā)揮資金使用的效益,。



 （三）進一步落實小額（擔(dān)保）貸款政策。各級政府要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各有關(guān)部門和各商業(yè)銀行,，充分發(fā)揮人民銀行在小額（擔(dān)保）貸款工作中的牽頭作用,，統(tǒng)籌貸款額度，確保有款可貸,，同時進一步簡化貸款手續(xù),，方便群眾。



 （四）全面推進勞動保障“三基”建設(shè),。認(rèn)真貫徹落實省政府即將出臺的《關(guān)于加強勞動保障“三基”工作的意見》,，到2009年底做到全省基層勞動保障基礎(chǔ)工作比較扎實，人力資源市場信息系統(tǒng)基本建成,，勞動保障各項工作制度,、管理服務(wù)辦法比較健全；基層勞動保障組織建設(shè)到位,，所有街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）,、社區(qū)（村）建立勞動保障工作平臺，機構(gòu),、人員,、經(jīng)費、場地到位,；基層勞動保障工作人員基本工作能力明顯提升,，隊伍相對穩(wěn)定。



 （五）依法推進勞務(wù)派遣工作,。各地要進一步統(tǒng)一思想,，堅定信心，以貫徹實施《勞動合同法》為契機,，依法規(guī)范勞務(wù)派遣運作,，推動勞務(wù)派遣健康、持續(xù),、穩(wěn)定發(fā)展,。



 （六）落實整改措施,。各設(shè)區(qū)市政府要對考核督查存在的問題制定整改意見，采取積極措施,，限期整改,。整改情況請于7月30日前報省就業(yè)工作廳際聯(lián)席會議辦公室。



福建省人民政府辦公廳

二○○八年七月十五日