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好律師> 法律法規(guī)庫(kù)> 政策參考> 國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法有關(guān)規(guī)章制度的通知
  • 【發(fā)布單位】國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局
  • 【發(fā)布文號(hào)】煤安監(jiān)司辦〔2009〕7號(hào)
  • 【發(fā)布日期】2009-04-07
  • 【生效日期】2009-04-07
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局
  • 【所屬類別】政策參考

國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法有關(guān)規(guī)章制度的通知

國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法有關(guān)規(guī)章制度的通知

(煤安監(jiān)司辦〔2009〕7號(hào))




各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu):

為加強(qiáng)對(duì)煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,進(jìn)一步完善和規(guī)范行政執(zhí)法工作,,促進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí),,安徽煤礦安全監(jiān)察局研究制定了《安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法監(jiān)督辦法》和《安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法》,得到有關(guān)方面的充分肯定,。

現(xiàn)將上述兩個(gè)規(guī)章制度轉(zhuǎn)發(fā)給你們,,供學(xué)習(xí)借鑒。請(qǐng)結(jié)合轄區(qū)及本單位實(shí)際,,不斷建立健全相關(guān)制度,,加強(qiáng)煤礦執(zhí)法監(jiān)督工作,推動(dòng)公正,、嚴(yán)格,、廉潔、文明執(zhí)法,,進(jìn)一步提高煤礦安全執(zhí)法效果,。

國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局辦公室
二○○九年四月七日

附件1
安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法監(jiān)督辦法

第一條 為了加強(qiáng)對(duì)煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,規(guī)范行政執(zhí)法工作,,保證各項(xiàng)煤礦安全監(jiān)察法律法規(guī)的正確實(shí)施,,促進(jìn)公正,、嚴(yán)格、廉潔,、文明執(zhí)法,,保障被監(jiān)察對(duì)象的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),,制定本辦法,。

第二條 本辦法所稱的行政執(zhí)法監(jiān)督,是指安徽煤礦安全監(jiān)察局(以下簡(jiǎn)稱省局)對(duì)所屬監(jiān)察分局(以下簡(jiǎn)稱分局)及省局和分局對(duì)本級(jí)機(jī)關(guān)的行政執(zhí)法行為進(jìn)行檢查,、評(píng)議考核,、督促、糾正的活動(dòng),。

第三條 為加強(qiáng)行政執(zhí)法監(jiān)督,,省局成立執(zhí)法監(jiān)督組,組長(zhǎng)由局長(zhǎng)擔(dān)任,,副組長(zhǎng)由副局長(zhǎng),、紀(jì)檢組長(zhǎng)、總工程師擔(dān)任,,省局各處室,、各分局主要負(fù)責(zé)同志為監(jiān)督組成員,具體工作由省局政策法規(guī)處負(fù)責(zé),,其他處室、分局配合,。

各分局要成立相應(yīng)的監(jiān)督組,,明確不少于兩名行政執(zhí)法監(jiān)督人員。

第四條 省局執(zhí)法監(jiān)督組主要職責(zé)

(一)貫徹落實(shí)國(guó)家法律法規(guī),、上級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)行政執(zhí)法監(jiān)督的各項(xiàng)規(guī)定,;

(二)組織開展各種行政執(zhí)法監(jiān)督活動(dòng);

(三)組織協(xié)調(diào)監(jiān)察執(zhí)法及行政執(zhí)法監(jiān)督過程中出現(xiàn)的重大問題,;

(四)作出改進(jìn)監(jiān)察執(zhí)法及行政執(zhí)法監(jiān)督工作意見或決定,。

第五條 煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法監(jiān)督遵循監(jiān)督執(zhí)法與促進(jìn)執(zhí)法相結(jié)合、糾正錯(cuò)誤與改進(jìn)工作相結(jié)合的原則,,堅(jiān)持有法必依,、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必糾,,確保依法行政,。

第六條 建立并完善行政執(zhí)法責(zé)任制。省局和分局負(fù)責(zé)對(duì)本級(jí)和下級(jí)的行政執(zhí)法活動(dòng)實(shí)施監(jiān)督,。煤礦安全監(jiān)察員應(yīng)自覺接受上級(jí)和本級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)其履行職責(zé),、行使職權(quán)和遵守紀(jì)律情況的監(jiān)督,。

局機(jī)關(guān)有行政執(zhí)法責(zé)任的處室和各分局要確定執(zhí)法崗位、明確工作職責(zé),、執(zhí)法程序,、工作流程、工作時(shí)限等,,確定執(zhí)法責(zé)任,。在此基礎(chǔ)上,開展執(zhí)法監(jiān)督工作,。

第七條 行政執(zhí)法監(jiān)督的主要內(nèi)容

(一)貫徹落實(shí)煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī),、上級(jí)和本級(jí)機(jī)關(guān)有關(guān)執(zhí)法工作的規(guī)范性文件、辦法,、措施等情況,;

(二) 履行安全監(jiān)察職責(zé)情況:

1.在煤礦安全監(jiān)察中是否依法及時(shí)處理事故隱患;是否按法定程序執(zhí)法,、依法實(shí)施行政處罰,,是否存在處罰中對(duì)基本相同或類似的違法行為有處罰不一致、顯失公正的行為,;是否規(guī)范使用執(zhí)法文書,;

2.是否存在超越權(quán)限,違法決定,、處理安全監(jiān)察職權(quán)范圍以外的事項(xiàng),,造成不良后果的行為;

3.在煤礦“三同時(shí)”監(jiān)察執(zhí)法中是否存在違反規(guī)定和程序進(jìn)行審批的行為,;

4.在煤礦事故調(diào)查中,,是否存在違反規(guī)定和程序,進(jìn)行事故調(diào)查的行為,;

5.是否按規(guī)定審理,、頒發(fā)各類資格(質(zhì))證書、安全生產(chǎn)許可證,;

6.是否按規(guī)定匯報(bào)煤礦死亡事故,、較大涉險(xiǎn)事故、有關(guān)重大事項(xiàng),。

(三)執(zhí)法中有無不公正,、不嚴(yán)格、不文明,、不廉潔行為,;

(四)是否存在假公濟(jì)私,利用職權(quán)對(duì)控告人、申訴人,、舉報(bào)人實(shí)行打擊報(bào)復(fù),、陷害的行為;

(五)規(guī)范性文件的制定是否合法,;

(六)其他需要監(jiān)督的事項(xiàng),。

第八條 行政執(zhí)法監(jiān)督方式

定期檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合,采取單位自查匯報(bào),,監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法過程,,抽查各類執(zhí)法文書,行政執(zhí)法評(píng)議考核等多種形式進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督,。

(一)按照《安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法》,,由省局執(zhí)法監(jiān)督組組長(zhǎng)(或副組長(zhǎng))帶隊(duì)于每年1月份、7月份,,對(duì)省局有關(guān)處室及各分局的安全監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)進(jìn)行評(píng)議考核,;

(二)按照《安徽煤礦安全監(jiān)察局執(zhí)法文書評(píng)比暫行辦法》,每年第二季度開展一次行政執(zhí)法及執(zhí)法文書使用評(píng)比活動(dòng),,進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督,;

(三)進(jìn)行聽證案件審理監(jiān)督,對(duì)分局進(jìn)行的聽證等案件的審理過程和結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督,;

(四)每年上,、下半年各組織召開一次行政執(zhí)法研討會(huì),交流經(jīng)驗(yàn),、提出問題,、研究對(duì)策;

第九條 對(duì)執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題,,應(yīng)作出分析,,提出解決辦法,經(jīng)行政執(zhí)法監(jiān)督組討論后,,作出相應(yīng)的處理決定。

被監(jiān)督單位應(yīng)積極配合,、主動(dòng)接受監(jiān)督,,及時(shí)整改存在的問題。

第十條 實(shí)行規(guī)范性文件審查辦法,。按《安徽煤礦安全監(jiān)察局規(guī)范性文件制定暫行辦法》(皖煤安監(jiān)政法〔2007〕24號(hào)),,省局對(duì)機(jī)關(guān)各處(室)起草和分局制定出臺(tái)的有關(guān)執(zhí)法工作的規(guī)范性文件及辦法、措施的合法,、合理性進(jìn)行審查,。

第十一條 實(shí)行行政執(zhí)法錯(cuò)案責(zé)任追究制度。對(duì)于安全監(jiān)察員在行政執(zhí)法中因故意或過失造成的執(zhí)法錯(cuò)誤,追究相關(guān)責(zé)任人員的執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任,,具體按照《安徽煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法錯(cuò)案責(zé)任追究辦法》和《安徽煤礦安全監(jiān)察局機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任追究暫行辦法》執(zhí)行,。

第十二條 省局和分局設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)電話,暢通監(jiān)督渠道,,受理群眾反應(yīng)的問題和投訴,。

第十三條 充分發(fā)揮特邀監(jiān)督員的作用,完善監(jiān)督體系,,廣泛聽取意見,,不斷改進(jìn)工作。

第十四條 實(shí)行較重行政處罰審批制度,。省局和分局對(duì)擬給予較重行政處罰〔對(duì)個(gè)人一次罰款5萬元以上(不包括5萬元),、對(duì)單位一次罰款50萬元以上(不包括50萬元)、作出責(zé)令淮南,、淮北礦業(yè)集團(tuán),、皖北煤電集團(tuán)、國(guó)投新集能源公司所屬煤礦礦井停止生產(chǎn)(施工),、停產(chǎn)整頓,、暫扣煤礦安全生產(chǎn)許可證〕決定前、事故調(diào)查處理等要經(jīng)集體研究,,要填寫《安徽煤礦安全監(jiān)察較重行政處罰審批表》(見附表),,履行報(bào)批手續(xù)后,方可實(shí)施,。

第十五條 在執(zhí)法監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)本級(jí)或下級(jí)有違法執(zhí)法,、執(zhí)法不當(dāng)或者不履行法定職責(zé)的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以糾正,;可根據(jù)情節(jié)輕重和影響大小追究當(dāng)事人及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。

第十六條 執(zhí)法監(jiān)督人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持原則,秉公辦事,,依法依紀(jì)進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)督,,如實(shí)反映行政執(zhí)法中的問題。

第十七條 各分局根據(jù)行政執(zhí)法監(jiān)督的需要,,結(jié)合本辦法制定實(shí)施意見,,加強(qiáng)內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督。

第十八條 本辦法從印發(fā)之日起執(zhí)行,。

附件2
安徽煤礦安全監(jiān)察局行政執(zhí)法評(píng)議考核辦法

第一條 為進(jìn)一步完善行政執(zhí)法責(zé)任制,,促進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí),根據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局,、國(guó)家煤礦安監(jiān)局的有關(guān)規(guī)定,,結(jié)合安徽煤礦安全監(jiān)察行政執(zhí)法實(shí)際,,制定本辦法。

第二條 行政執(zhí)法評(píng)議考核堅(jiān)持客觀,、公正的原則,,簡(jiǎn)化程序,注重實(shí)效,。

第三條 本辦法適用于對(duì)安徽煤礦安全監(jiān)察局(以下簡(jiǎn)稱省局)執(zhí)法處室和各監(jiān)察分局(以下簡(jiǎn)稱分局)的行政執(zhí)法評(píng)議考核,。

第四條 省局成立行政執(zhí)法評(píng)議考核領(lǐng)導(dǎo)小組,組長(zhǎng)由分管副局長(zhǎng)擔(dān)任,,省局各處室主要負(fù)責(zé)人以及分局局長(zhǎng)任成員,。評(píng)議考核領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)行政執(zhí)法評(píng)議考核辦公室,辦公室設(shè)在省局政策法規(guī)處,,政策法規(guī)處處長(zhǎng)兼任辦公室主任,。省局組織評(píng)議考核時(shí),成立評(píng)議考核小組,,評(píng)議考核人員由省局分管領(lǐng)導(dǎo)及各處室,、分局人員組成。

各分局應(yīng)成立相應(yīng)的行政執(zhí)法評(píng)議考核領(lǐng)導(dǎo)小組,,組織開展對(duì)監(jiān)察室的行政執(zhí)法評(píng)議考核工作,。

第五條 對(duì)省局執(zhí)法處室及分局評(píng)議考核的主要內(nèi)容:

(一)行政執(zhí)法責(zé)任制度建設(shè)及落實(shí)情況;

(二)監(jiān)察執(zhí)法計(jì)劃制定及完成情況,、執(zhí)法效果,;

(三)公正、嚴(yán)格,、廉潔,、文明執(zhí)法情況;

(四)定期進(jìn)行執(zhí)法狀況分析和安全狀況分析情況,;

(五)行政執(zhí)法過錯(cuò)及責(zé)任追究情況,;

(六)法律法規(guī)宣傳貫徹、政務(wù)公開,、普法工作落實(shí)情況,;

(七)事故報(bào)告(包括較大涉險(xiǎn)事故、重大事項(xiàng))及調(diào)查處理情況,。

第六條 評(píng)議考核計(jì)分辦法:

(一)省局執(zhí)法處室的評(píng)議考核計(jì)分辦法(詳見安徽煤礦安全監(jiān)察局監(jiān)察處室行政執(zhí)法評(píng)議考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表),。主要從行政執(zhí)法制度建設(shè)、執(zhí)法行為2個(gè)方面考核計(jì)分,。

1.行政執(zhí)法制度建設(shè)及落實(shí)情況(45分)。主要考核行政執(zhí)法制度建設(shè),、執(zhí)法計(jì)劃重點(diǎn)是三項(xiàng)監(jiān)察計(jì)劃完成情況,。

2.執(zhí)法行為(55分)。主要考核行政執(zhí)法的程序、處罰依據(jù),、公正執(zhí)法,、執(zhí)法效果、事故報(bào)告(包括較大涉險(xiǎn)事故和重大事項(xiàng))及調(diào)查處理,、信息報(bào)送,、文明執(zhí)法、服務(wù)態(tài)度等,。

(二)分局的評(píng)議考核計(jì)分辦法(詳見安徽煤礦安全監(jiān)察分局行政執(zhí)法評(píng)議考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表),。主要從行政執(zhí)法制度建設(shè)、執(zhí)法行為,、內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督3個(gè)方面考核計(jì)分,。

1.行政執(zhí)法制度建設(shè)及落實(shí)情況(30分)。主要考核行政執(zhí)法組織保障,、制度建設(shè),、執(zhí)法計(jì)劃重點(diǎn)是三項(xiàng)監(jiān)察計(jì)劃完成情況。

2.執(zhí)法行為(50分),。主要考核行政執(zhí)法的程序,、處罰依據(jù)、公正執(zhí)法,、執(zhí)法效果,、事故報(bào)告(包括較大涉險(xiǎn)事故和重大事項(xiàng))及調(diào)查處理、信息報(bào)送,、文明執(zhí)法,、服務(wù)態(tài)度等。

3.內(nèi)部監(jiān)督(20分),。主要考核分局落實(shí)省局制定的執(zhí)法監(jiān)督,、評(píng)議考核、責(zé)任追究等制度的情況,。

第七條 評(píng)議考核工作每年度進(jìn)行二次,,時(shí)間一般安排在1月份和7月份。

第八條 評(píng)議考核領(lǐng)導(dǎo)小組原則上按綜合得分由高到低評(píng)選行政執(zhí)法先進(jìn)監(jiān)察處室和先進(jìn)分局,,報(bào)省局黨組確定,。

第九條 行政執(zhí)法先進(jìn)監(jiān)察處室和先進(jìn)分局的必備條件:

(一)先進(jìn)監(jiān)察處室的必備條件:

1.綜合考評(píng)得分90分以上或綜合排名在前三名;

2.業(yè)務(wù)范圍內(nèi)煤礦死亡人數(shù)控制在考核指標(biāo)內(nèi),,無重,、特大事故;

3.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全監(jiān)管總局黨組“九條紀(jì)律”和省局黨組“十條禁令”,,年度內(nèi)無違紀(jì)被查處的監(jiān)察員,。

(二)先進(jìn)分局的必備條件:

1.綜合考評(píng)得分90分以上或綜合排名在前兩名,;

2.轄區(qū)內(nèi)煤礦死亡人數(shù)控制在考核指標(biāo)內(nèi),無較大事故,;

3.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全監(jiān)管總局黨組“九條紀(jì)律”和省局黨組“十條禁令”,,年度內(nèi)無違紀(jì)被查處的監(jiān)察員;

4.年度內(nèi)無行政訴訟或行政復(fù)議敗訴案件,。

第十條 省局根據(jù)評(píng)議考核結(jié)果確定考核等次,。對(duì)先進(jìn)監(jiān)察處室、分局給予表彰,;對(duì)存在的突出問題,,提出整改意見。

第十一條 行政執(zhí)法評(píng)議考核對(duì)象應(yīng)積極配合評(píng)議考核工作,,認(rèn)真聽取意見,,及時(shí)糾正存在的問題。

第十二條 從事行政執(zhí)法評(píng)議考核工作人員在評(píng)議考核工作中徇私舞弊,、弄虛作假的,,應(yīng)對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育;情節(jié)嚴(yán)重的,,依法給予行政處分,。

第十三條 本辦法從印發(fā)之日起執(zhí)行。


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