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好律師> 法律法規(guī)庫> 政策參考> 銀川市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)銀川市人民政府研究室主要職責 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知
  • 【發(fā)布單位】銀川市人民政府
  • 【發(fā)布文號】銀政辦發(fā)〔2009〕218號
  • 【發(fā)布日期】2009-11-13
  • 【生效日期】2009-11-13
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】銀川市
  • 【所屬類別】政策參考

銀川市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)銀川市人民政府研究室主要職責 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知

銀川市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)銀川市人民政府研究室主要職責 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定的通知

(銀政辦發(fā)〔2009〕218號)




各縣(市)區(qū)人民政府,,市政府各部門、直屬機構(gòu):

《銀川市人民政府研究室主要職責 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定》經(jīng)市機構(gòu)編制委員會審定,,市政府批準,,現(xiàn)予印發(fā),請抓緊組織實施,。

二OO九年十一月十三日

銀川市人民政府研究室主要職責 內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定

銀川市人民政府研究室為市人民政府直屬正處級事業(yè)單位,,掛銀川市發(fā)展研究中心、銀川市扶貧開發(fā)辦公室牌子?,F(xiàn)就銀川市人民政府研究室(銀川市發(fā)展研究中心,、銀川市扶貧開發(fā)辦公室)主要職責、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制規(guī)定如下:

一,、職責調(diào)整

(一)新增職責

1,、隴海蘭新經(jīng)濟促進會聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)職能。

2,、銀川市重大行政決策咨詢論證專家委員會聯(lián)絡(luò)職能,。

(二)強化職責

扶貧開發(fā)互助資金、勞務(wù)輸出,、中長期培訓(xùn)和社會幫扶職責,。

二、主要職責

(一)開展對全市改革和經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題的調(diào)查研究,,向政府提交專題研究報告,;根據(jù)市政府主要決策的需要,對全市經(jīng)濟建設(shè)和改革中的新情況,、新問題以及政府工作中需要解決的問題,,進行調(diào)查研究,,提出供領(lǐng)導(dǎo)決策參考的方案和建議,。

(二)開展對中央,、自治區(qū)的方針、政策的貫徹落實情況和市委,、市政府重大決策和重要工作安排的實施情況的調(diào)查研究,,及時向市政府反饋實施過程中遇到的問題和創(chuàng)造性的經(jīng)驗,并提出改進,、完善意見,。

(三)組織、協(xié)調(diào)政府有關(guān)部門共同完成政府提出的重大研究課題,;與大專院校,、社會研究機構(gòu)合作開展經(jīng)濟與社會發(fā)展和改革方面的研究。

(四)參與銀川市重大經(jīng)濟活動和重要經(jīng)濟項目的可行性研究論證工作,,并參與銀川市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展長遠規(guī)劃的編制工作,。

(五)研究制定全市扶貧開發(fā)的中長期規(guī)劃,編制扶貧開發(fā)項目年度計劃,,提出實現(xiàn)規(guī)劃,、計劃的具體措施并組織落實。

(六)組織扶貧項目的實施,、檢查,、監(jiān)測、驗收和評價,;監(jiān)督和檢查扶貧項目和資金的使用以及扶貧責任制的落實考核,;制定全市扶貧項目和資金分配方案,負責扶貧項目和資金的申報工作,。

(七)組織,、引導(dǎo)社會各界參與全市社會幫扶工作;指導(dǎo),、協(xié)調(diào)市級機關(guān)企事業(yè)單位開展對口幫扶工作及年度目標責任制的督查和考核,;開展對外扶貧開發(fā)交流與合作。

(八)加強扶貧理論和戰(zhàn)略研究,,提高工作的前瞻性,、科學(xué)性和有效性。積極探索我市扶貧工作的新情況新問題,,為市領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù),。

(九)參與市政府重大文件的起草。

(十)承辦市委,、市政府交辦的其他工作,。

三、內(nèi)設(shè)機構(gòu)

根據(jù)以上職責,市政府研究室設(shè)3個內(nèi)設(shè)機構(gòu):

(一)綜合處

負責室機關(guān)日常工作,。承擔黨務(wù),、人事、勞資,、文電,、會務(wù)、財務(wù),、信息,、保密、檔案,、信訪,、法制教育、精神文明建設(shè),、計劃生育,、社會治安綜合治理、固定資產(chǎn)管理,、后勤服務(wù)等工作,;承擔隴海蘭新經(jīng)濟促進會聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作;承擔本部門工作流程再造設(shè)計及對流程實施情況進行監(jiān)督考核的工作,。

(二)政策研究處

承擔政府綜合性課題及相關(guān)政策的調(diào)查研究,;起草市政府重要文件、文稿,;組織和協(xié)同有關(guān)研究力量對重大政策問題進行專題或綜合研究,,提出意見和建議;承擔銀川市重大行政決策咨詢論證專家委員會聯(lián)絡(luò)處工作,。

(三)扶貧開發(fā)處

負責全市移民地區(qū)扶貧開發(fā)工作和對外扶貧交流與合作,。組織、指導(dǎo),、協(xié)調(diào)移民地區(qū)開展整村推進,、村級互助合作資金、勞務(wù)輸出,、中長期培訓(xùn),、社會幫扶等工作;制定全市扶貧項目和資金分配方案,,負責扶貧項目的實施,、檢查、監(jiān)測,、驗收和評價,;監(jiān)督和檢查扶貧項目和資金的使用以及扶貧責任制的落實考核;負責全市對口幫扶年度目標責任制的督查與考核工作;開展對移民地區(qū)的調(diào)查研究,,提出措施和辦法,,為市委、市政府決策提供可靠依據(jù),。

四、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)

事業(yè)編制13名,。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù):主任1名,,副主任1名??萍夘I(lǐng)導(dǎo)職數(shù)7名,,其中:主管5名(綜合事務(wù)主管、綜合調(diào)研主管,、扶貧項目主管,、社會扶貧主管、扶貧督查主管),,副主管2名(由市人民政府研究室根據(jù)工作需要具體設(shè)定),。

機關(guān)后勤服務(wù)編制2名。

五,、附則

(一)本規(guī)定由銀川市機構(gòu)編制委員會辦公室負責解釋,,其調(diào)整由銀川市機構(gòu)編制委員會辦公室按規(guī)定程序辦理。

(二)銀川市機構(gòu)編制委員會辦公室對銀川市人民政府研究室的職責履行情況進行評估和監(jiān)督檢查,。
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