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  • 【發(fā)布單位】81905
  • 【發(fā)布文號】--
  • 【發(fā)布日期】1998-02-06
  • 【生效日期】1998-02-06
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

一九九八年廣州市老干部工作要點

一九九八年廣州市老干部工作要點

(中共廣州市委老干部局發(fā)文1998年2月6日)

1998年廣州市老干部工作,要高舉鄧小平理論偉大旗幟,,認真學習貫徹黨的十五大精神和江澤民同志關(guān)于老干部工作的重要指示以及全國老干部工作會議精神,,抓好黨和國家有關(guān)老干部工作的各項方針政策的落實,突出重點,,抓住難點,,研究熱點,在深化改革中進一步把老干部工作推向前進,,扎扎實實地做好面向新世紀的老干部工作,。

一、堅持制度,,更好地從政治上關(guān)心老干部
政治上關(guān)心愛護老干部,,切實保證老干部的政治待遇得以落實,使老干部離退休后仍能保持和發(fā)揮其特有的政治優(yōu)勢和社會作用,,以有利于社會的文明建設(shè),。
(一)學習鄧小平理論和黨的十五大精神。各單位要把組織老同志學習鄧小平理論和黨的十五大精神,,作為落實老干部政治待遇的一項重要任務(wù)來抓,。通過舉辦學習報告會、輔導講座、專題研討,、就地就近參觀改革開放成果等多種形式,,使老同志加深理解鄧小平理論和十五大精神,自覺與黨中央保持一致,。
(二)堅持并完善老干部政治待遇的制度,。要堅持多年來形成的老干部政治理論學習、閱讀和傳達文件,、參加重要的政治活動,、黨的組織生活、定期通報情況,、參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)狀況,,以及走訪慰問、征詢意見等行之有效的制度,,并在實際工作中逐步完善,。
(三)加強老干部黨支部建設(shè)。要用中組部《關(guān)于加強離退休干部黨支部建設(shè)的意見》規(guī)范老干部黨支部的組織建設(shè)和制度建設(shè),。各單位要結(jié)合老同志進入“三高”期特點,,摸索老干部黨組織的設(shè)置和活動方式的新思路;要協(xié)助老干部黨支部選配好支部書記,;重視組織生活質(zhì)量,,做好思想工作,使老干部政治堅定,,思想常新,,理想永存。擬與市委黨校聯(lián)合舉辦老干部黨支部書記讀書班,。擬于六月份召開一次研討會,,交流貫徹中組部《關(guān)于加強離退休干部黨支部建設(shè)的意見》的經(jīng)驗,推動老干部黨支部的建設(shè),。
(四)注意做好老干部的思想政治工作,。要通過組織老同志學習、參觀,、開展談心等多種形式,,使老干部的思想統(tǒng)一到鄧小平理論和黨中央、國務(wù)院的方針政策上來,。要把做思想政治工作與解決實際問題結(jié)合起來,。提倡理解、諒解,。對老干部的思想工作,,各級領(lǐng)導要做,,老干部部門及其他部門要做,離退休黨支部要做,,老同志之間也要互相做,。
(五)辦好《紅楓》刊物,充分利用各種宣傳媒體,,大力宣傳黨和國家有關(guān)老干部的政策,,大力宣傳老干部的豐功偉績和豐富的晚年生活,大力宣傳各級黨政領(lǐng)導的重視和支持老干部工作的事跡,。

二,、強化措施,落實老干部的生活待遇
落實老干部的生活待遇,,是一項非常艱巨而細致的工作,。要為老干部辦實事,做好事,,獻愛心,,送溫暖。
(一)繼續(xù)抓好落實離休費,、醫(yī)藥費的工作,。要按時發(fā)放離休干部的離休費,及時按規(guī)定報銷醫(yī)藥費,。各單位領(lǐng)導思想要明確,,態(tài)度要堅決,措施要有力,,保證“兩費”落到實處,。根據(jù)中組部和省委組織部老干部局的要求,各單位務(wù)必半年一次向市委老干部局報告落實“兩費”的情況,。同時,各單位要鞏固清欠的工作成果,,注意在醫(yī)療改革工作中聽取離休干部的反映,,做好醫(yī)療保障工作,探索“兩費”落實的措施,,從根本上保障老干部的生活待遇,。
(二)進一步抓好有關(guān)生活待遇政策的落實。要全面落實黨中央,、國務(wù)院和省,、市有關(guān)老干部生活待遇的政策規(guī)定。要把重點放到困難企業(yè)和基層單位,,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。要注意照顧有特殊困難的老干部和老干部遺孀,,要走訪慰問,了解情況,,聽取意見,,幫解決實際困難。住建辦要繼續(xù)做好集資建設(shè)老干部住房的工作,。加強干休所的基礎(chǔ)建設(shè),,改進管理工作,提高服務(wù)質(zhì)量,,迎接全省干休所工作座談會的召開,。
(三)抓調(diào)查研究。要從解決當前老干部工作中的難點,、熱點問題入手,,下功夫調(diào)查研究老干部迫切要求解決的一些問題。例如,,破產(chǎn)企業(yè)離休干部如何安置,;如何使離退休干部分享經(jīng)濟發(fā)展成果;如何在工資,、醫(yī)療,、住房等項改革中充分考慮老干部的生活待遇落到實處;如何進一步建立和完善有關(guān)市屬副局級以上退休干部待遇等,,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上提出解決的建議和措施,。
(四)重視做好老干部來信來訪工作。要認真分析隨著改革的深化而出現(xiàn)的老干部來信來訪增多的新情況,,有預(yù)見性地做好工作,。要及時處理老干部的來信,做到件件有回音,。對上級部門和領(lǐng)導同志批轉(zhuǎn)的重要來信,,要堅持報告辦理結(jié)果的制度。要堅持局長接待日制度,,熱情接待老干部來訪,,細心傾聽意見,實事求是地處理問題,,努力做好來信來訪工作,。

三、創(chuàng)造條件,,發(fā)揮老干部在兩個文明建設(shè)中的作用
發(fā)揮老干部的作用是老干部工作的一項重要任務(wù),。要從老干部的實際出發(fā),堅持自愿量力,、就近就地,、面向社會,、面向群眾、面向基層的原則,,積極創(chuàng)造條件,,更好地發(fā)揮作用。
(一)充分發(fā)揮老同志的政治優(yōu)勢,。組織老干部對少年進行革命傳統(tǒng),、愛國主義和艱苦奮斗教育,發(fā)揮老干部關(guān)心下一代協(xié)會的作用,。繼續(xù)加強市老干關(guān)協(xié)的組織建設(shè),,拓寬工作渠道,八區(qū)和四縣級市要建立老干關(guān)協(xié)組織,。同時,,通過多種形式,動員和鼓勵老干部參加各種社會活動和開展創(chuàng)建文明城市,、文明村鎮(zhèn),、文明企業(yè)等社會公益性活動。
(二)發(fā)揮“銀色人才庫”作用,。各單位要動員和鼓勵老干部參加理論研究,、文學創(chuàng)作,撰寫文史資料,,參加維護社會治安活動,,開展社會服務(wù)工作。
(三)提倡老干部在兩個文明建設(shè)中起表率作用,??山M織老干部宣傳鄧小平理論和黨的十五大精神,在高舉鄧小平理論偉大旗幟,,團結(jié)在以江澤民同志為核心的黨中央周圍,,把建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)全面推向二十一世紀的偉大進程中再作貢獻。

四,、組織活動,,使老干部身心健康地安度晚年
開辟進一步提高老干部生活質(zhì)量的途徑,開展豐富多彩的活動,,是老干部工作的一項主要內(nèi)容。
(一)組織開展經(jīng)常性的活動,。老干部工作部門要抓住國慶,、中秋、春節(jié)等重大節(jié)日,,組織老干部開展活動,。今年擬舉辦第五屆老干部合唱節(jié),。要大力支持老干部文體團隊開展活動,積極反映老干部的思想品德和精神面貌,,豐富老干部的晚年生活,。
(二)加強老干部活動場所建設(shè)。要加強管理,,健全制度,。擬分批對全市各單位的活動場所進行一次檢查,推動場地建設(shè),,創(chuàng)造優(yōu)美的環(huán)境,、優(yōu)良的管理,使之成為老干部之家,。市老干部活動中心要堅持服務(wù)老干部的宗旨,,充分利用現(xiàn)有的條件和設(shè)施,拓寬為老干部服務(wù)和開展各項活動的領(lǐng)域,,培養(yǎng)一支真心實意服務(wù)老干部的干部職工隊伍,,使之成為宣傳老干部豐功偉績的陣地和精神文明的一個窗口。
(三)積極辦好老干部大學,。今年市老年干部大學建校10周年,,要總結(jié)經(jīng)驗,不斷提高辦學質(zhì)量,,切實辦成老同志喜愛的學校,。各區(qū)要鞏固辦學成果。各縣級市要創(chuàng)造條件開辦老年大學或老干部學校,。

五,、注重培訓,提高老干部工作隊伍的綜合素質(zhì)
遵循江澤民同志“努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍”的要求,,積極培訓老干部工作人員,,使之成為一支素質(zhì)優(yōu)良的隊伍,以適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制新形勢下老干部工作的需要,。
(一)要大力宣揚服務(wù)老干部的光榮盛和使命感,。通過宣傳老干部這一特殊群體的豐功偉績,從而褒獎從事老干部服務(wù)工作而甘于清苦,、忍耐寂寞,、不計名利、默默奉獻的老干部工作者,。要以解放思想,、實事求是、開拓進取,、知難而進的精神狀態(tài),,以腳踏實地,、埋頭苦干、求真務(wù)實,、聯(lián)系群眾的工作作風,,努力做好老干部工作。
(二)要保持老干部工作部門的穩(wěn)定性,。按照全國老干部局長會議的要求,,要注意保持老干部工作機構(gòu)和人員的穩(wěn)定。各企事業(yè)單位凡是有老干部的,,對老干部工作都要有一個機構(gòu)管,,有專人負責,使工作機構(gòu)設(shè)置和人員配備與所擔負的老干部工作任務(wù)相適應(yīng),。各級老干部工作部門要適時,、主動地向黨委反映情況,積極配合組織人事部門,,選配優(yōu)秀合格人才從事老干部工作,,從而保證老干部工作隊伍的穩(wěn)定和素質(zhì)的提高。
(三)要抓好老干部工作人員的培訓,。對老干部工作人員要嚴格要求,,嚴格管理,同時注意對他們的培養(yǎng)使用,,幫助解決一些實際困難,。擬選擇適當時機,舉辦老干部工作人員業(yè)務(wù)培訓班,。通過學習理論,,理解政策,掌握基本工作常識和技能,,擴大知識面,,提高綜合素質(zhì)。
(四)要樹立老干部工作隊伍的優(yōu)良作風,。要求老干部工作部門要講政治原則,,政治思想好,黨性強,,無條件地忠誠于黨的老干部工作事業(yè),;講奉獻精神,秉公辦事,,清正廉潔,,勤勉克己,甘當革命的“老黃牛”,。做到誠心、熱心,、細心,、耐心地為老干部服務(wù)。
(五)繼續(xù)建設(shè)全市的離休干部信息網(wǎng)絡(luò),。要完善和充分利用市委老干部局已建立的離休干部信息庫,。有條件的單位,應(yīng)按照省委組織部老干部局的要求,,建立本單位的離休干部信息庫,。

六、提高認識,,加強老干部工作的領(lǐng)導
鄧小平同志關(guān)于建立干部離退休制度以及老干部工作的一系列論述,,是鄧小平理論的重要組成部分,做好社會主義市場經(jīng)濟條件下的老干部工作,,是有舉鄧小平理論偉大旗幟,,貫徹落實黨的十五大精神的一個重要方面。
(一)按照全國老干部局長會議的要求,,強調(diào)各級黨委要充分認識做好面向新世紀老干部工作的重要意義,;強調(diào)各級組織部長要親自抓老干部工作;強調(diào)各單位,、各部門分管老干部工作的負責同志,,要定期聽取匯報,對老干部工作中的重點,、難點問題要親自過問,,及時研究解決。
(二)深入學習鄧小平理論,,不斷提高對老干部工作重要性的認識,。要通過學習,進一步提高做好新形勢下老干部工作的自覺性,,充分認識老干部離退休制度,,是保障黨和國家政治生活正常進行和健康發(fā)展的一項極其重要的制度;從政治上關(guān)心,、生活上照顧好老同志,,是黨的一項重要干部政策,也是一項重要的政治任務(wù),。今年各級領(lǐng)導班子換屆,,將有一批年輕干部走上領(lǐng)導崗位,各老干部工作部門要主動爭取領(lǐng)導對老干部工作的支持。要通過請示,、匯報等方式多做宣傳,,更好地使領(lǐng)導了解、關(guān)心,、重視老干部工作,。
(三)各級領(lǐng)導要從講政治的高度,進一步加強對老干部工作的領(lǐng)導,。各級黨政主要領(lǐng)導是老干部工作的第一責任人,,要列入議事日程,及時協(xié)調(diào)解決老干部工作中外重大問題,。要一級抓一級,,層層負責,切實做好老干部工作,。
(四)繼續(xù)宣傳貫徹《 老年人權(quán)益保障法》,,通過學習
宣傳,依法保障老干部的利益,,動員社會各界關(guān)心,、尊重老干部,營造尊重黨的歷史和敬老尊賢的社會氛圍,。
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