37位律師解答

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  李新宇

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  丁輝

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  李曉軒

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  • 已經(jīng)過了時效了，不能再申請工傷認(rèn)定了,，你這種情況去法院起訴要不到工傷賠償,。你可以去法院起訴，按照人身損害標(biāo)準(zhǔn)要求賠償,，但是這個官司也不好打,。很多證據(jù)方面的問題不好處理。
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    2021-02-22 16:16:52
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  • 匿名 服務(wù)方：
    至于需要賠償多少錢你需要先去做個傷殘鑒定,。確定構(gòu)成幾級殘疾之后,，再找律師幫你計算賠償金。
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    2021-02-22 17:36:46
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  陳娜

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  • 你好朋友,，我是勞動工傷的專職律師,。你目前這個情況是可以申請勞動仲裁申請認(rèn)定工傷的。讓單位給你賠償,，根據(jù)法律規(guī)定,，這是第2個月起，用人單位需要和你簽訂書面的勞動合同并繳納社保，你這個情況可以讓用人單位給你支付雙倍工資,，以及雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
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    2021-02-22 16:17:10
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  李鑫

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  • 匿名 服務(wù)方：
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  范明

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  • 匿名 服務(wù)方：
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  律師

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  • 你好，我是劉律師,，根據(jù)你的描述,，建議你盡快做工傷認(rèn)定，準(zhǔn)備證明勞動關(guān)系的證據(jù),，工傷申請表,，診斷證明等材料，到勞動局申報認(rèn)定工傷,，認(rèn)定工傷后就可以享受工傷待遇 如果出現(xiàn)糾紛則可以申請勞動仲裁解決
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    2021-02-22 16:17:49
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  張鳳啟

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  王珍

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    2021-02-22 16:20:42
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  王偉政

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  • 對于您所講的這種情況,，按照工商保險法律法規(guī)的規(guī)定，已經(jīng)超過了申報工傷的法定期限,。也就是在發(fā)生傷害之日起,，應(yīng)當(dāng)最遲在一年之內(nèi)向企業(yè)所在地的人力資源和社會保障機(jī)構(gòu)申報工傷認(rèn)定。對于您這種情況,，只能按照一般人身傷害案件直接向法院起訴,。由法院判決企業(yè)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。賠償項目主要包括醫(yī)療費(fèi),，營養(yǎng)費(fèi),，護(hù)理費(fèi)，誤工費(fèi),，住院伙食補(bǔ)助費(fèi),。交通費(fèi)。如果經(jīng)過法醫(yī)鑒定構(gòu)成傷殘等級的,，還有傷殘賠償金,，護(hù)理費(fèi)等等。建議盡快向法院提出起訴,。 如果你本人對相關(guān)法律知識和訴訟知識不太熟悉，可委托專業(yè)律師提供法律幫助,，更利于維護(hù)自身權(quán)益,。
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    2021-02-22 16:19:37
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  劉闖

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  崔兵

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  • 根據(jù)我?guī)资甑穆蓭熃?jīng)驗和人身損害賠償官司的經(jīng)驗，這種情況可以依法起訴進(jìn)行鑒定,，要求維權(quán)要采取特殊的措施,，普通的措施可能會困難的。
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    2021-02-22 16:22:12
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  謝福金

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  史繼霞

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  • 工傷的申報時間確實是一年,，超過的話沒法申報,。不過還有其他救濟(jì)途徑，就是可以直接向法院起訴單位，要求單位承擔(dān)賠償責(zé)任,。當(dāng)然,，你如果起訴就要提供證據(jù)，不知道你手里有沒有證據(jù),，包括勞動合同,、受傷的證據(jù)、住院費(fèi)醫(yī)療費(fèi)等等,，有的話會比較好,，你的情況挺復(fù)雜了，可以去本地請個律師處理,。
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    2021-02-22 16:28:12
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• 

  王寶珊

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  • 你好 你是有權(quán)自受傷之日起一年內(nèi)向單位所在地的工傷認(rèn)定部門申請工傷認(rèn)定,，但由于超過了工傷認(rèn)定期限 所以工傷認(rèn)定部門不再受理工傷認(rèn)定。但您仍可以申請勞動仲裁來向用人單位主張 因為給你繳納醫(yī)保對應(yīng)的報銷補(bǔ)償,。另外對應(yīng)的社?？梢韵虍?dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴來要求補(bǔ)繳
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    2021-02-22 16:28:21
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• 

  李昊

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    2021-02-22 16:31:29
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• 

  任宇飛

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  • 申請工傷認(rèn)定都超過了時效，社會保障行政部門不予受理工傷認(rèn)定的 ,，其中,，因為公司原因造成的，工傷職工及其近親屬,，應(yīng)當(dāng)先向社會保險行政部門申請工傷認(rèn)定,，可以向人民法院提前民事訴訟，得到勞動部門簽發(fā)的“工傷認(rèn)定不予受理通知書”,，憑此通知書以及其他相關(guān)證據(jù)（可以證明員工所受的事故傷害系工傷的證據(jù)和公司拖延造紙認(rèn)定超過時效的證據(jù)）向所在地基層人民法院以“工傷事故損害賠償糾紛”為由起訴,，要求公司承擔(dān)賠償責(zé)任。
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    2021-02-22 16:32:30
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• 

  金偉

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  • 你好,，按照工商保險法律法規(guī)的規(guī)定,，已經(jīng)超過了申報工傷的法定期限。也就是在發(fā)生傷害之日起,，應(yīng)當(dāng)最遲在一年之內(nèi)向企業(yè)所在地的人力資源和社會保障機(jī)構(gòu)申報工傷認(rèn)定,。由于您這種已經(jīng)超過了申報工傷的認(rèn)定，只能按照一般人身傷害案件直接向法院起訴,。由法院判決企業(yè)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,。
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    2021-02-22 16:33:04
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• 

  張佳偉

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  • 根據(jù)我們國家的法律規(guī)定：員工在工作期間因工受傷，用工單位應(yīng)該在一個月內(nèi)為其申報工傷（如果單位沒有給其申報工傷的話,，員工本人也可以自行申報工傷,，但是需要在一年內(nèi)申報），根據(jù)你所說的情況看,，你已經(jīng)過了申報工傷的時間,，實際上單位也沒有給你個按月繳納社會保險,，因此工傷申報這條路基本上是走不通了。但是你還是可以找原用工單位支付相關(guān)的醫(yī)療費(fèi),、誤工費(fèi)等費(fèi)用,，注意搜集好相關(guān)證據(jù)。
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    2021-02-22 16:33:10
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• 

  楊康

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  • 公司未繳納工傷保險,，不影響勞動者要求,，按照工傷保險待遇賠償，建議先申請工傷認(rèn)定,，申請工傷認(rèn)定后,，再起訴公司要求賠償
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    2021-02-22 16:34:55
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  呂捷

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  • 你這個申請工傷已經(jīng)申請不了了，但是可以向單位提起侵權(quán)的訴訟,，只不過是工傷的賠償標(biāo)準(zhǔn)和侵權(quán)的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的
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    2021-02-22 16:39:50
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• 

  黃文香

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  • 怎么說呢,，您們公司處理的整體來說還是不錯的，如果沒有造成傷殘,，也就是這樣了,。至于報不報工傷都不影響您的，只要公司給您補(bǔ)償就行,。工傷實際上是兜底情形,。
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    2021-02-22 16:39:54
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• 

  馬范君

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    2021-02-22 16:40:30
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  • 匿名 服務(wù)方：
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    2021-02-22 16:45:23
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• 

  鄭磊

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  • 1.工傷是否超期，要看你的出院日期才能確定,。 2.如果工傷超期,，你可直接向法院提起人身權(quán)身體權(quán)糾紛，要求賠償（尚未超期）,。 3.還可申請勞動仲裁申請,，要求賠償勞動賠償金和補(bǔ)償金。
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    2021-02-22 16:43:32
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• 

  孫海軍

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  • 1,、申請工傷認(rèn)定勞動者應(yīng)在1年內(nèi)向勞動人社部門提出,，超過時限后無法走工傷認(rèn)定程序（這個1年的時間不能中斷中止或延長）； 2,、如果超過時限可以按照普通的人身損害賠償要求單位賠償各項費(fèi)用如醫(yī)療費(fèi),、誤工費(fèi)、傷殘賠償金,、精神損害撫慰金,、營養(yǎng)費(fèi)等（需要根據(jù)你的病歷詳細(xì)計算） 3、按人身損害提出也有訴訟時效,，訴訟時效是權(quán)利被侵害之日起1年（該時效可以中斷、中止或延長）
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    2021-02-22 16:47:25
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• 

  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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    2021-02-22 16:47:43
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• 

  李國民

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  • 答謝
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    2021-02-22 16:49:06
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• 

  黃美溪

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  • 答謝
    公司和員工及其近親屬,、工會申請工傷認(rèn)定都超過了時效,，社會保障行政部門不予受理工傷認(rèn)定的 ，其中，因為公司原因造成的,，工傷職工及其近親屬,，應(yīng)當(dāng)先向社會保險行政部門申請工傷認(rèn)定，可以向人民法院提前民事訴訟,，得到勞動部門簽發(fā)的“工傷認(rèn)定不予受理通知書”,，憑此通知書以及其他相關(guān)證據(jù)（可以證明員工所受的事故傷害系工傷的證據(jù)和公司拖延造紙認(rèn)定超過時效的證據(jù)）向所在地基層人民法院以“工傷事故損害賠償糾紛”為由起訴，要求公司承擔(dān)賠償責(zé)任,。
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    2021-02-22 17:07:38
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• 

  張華北

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  • 答謝
    你好朋友,，根據(jù)你描述的情況，在單位發(fā)生工傷事故后用人單位應(yīng)當(dāng)在一個月內(nèi),，勞動者應(yīng)當(dāng)在一年內(nèi)申報工傷事故,，如果沒有在此期限內(nèi)上報，就很難認(rèn)定工傷了,，建議你走人身損害賠償,，向工廠索賠
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    2021-02-22 17:12:38
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• 

  巴波

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  • 答謝
    事發(fā)一年內(nèi)，可以申請認(rèn)定工傷,，如果一年內(nèi)沒有申報的話,，那么還可以向法院起訴，仍然可以要求公司支付相應(yīng)賠償款,。還需申請傷殘鑒定,，根據(jù)傷殘等級不同，可以主張一次性傷殘,、醫(yī)療,、就業(yè)補(bǔ)助金等。 您好,，我是平臺認(rèn)證律師,，北京京都（上海）律師事務(wù)所巴波律師，10年執(zhí)業(yè)律師經(jīng)驗,，很高興能回答您的問題,，希望我的回答能對您有所幫助，歡迎繼續(xù)提問,。
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    2021-02-22 17:14:15
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  • 樓主：
    你好 是先起訴呢還是先做傷殘鑒定呢
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    2021-02-22 17:28:12
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  • 巴波 服務(wù)方：
    都可以的,，傷情平穩(wěn)，治療終結(jié)就可以申請鑒定,。
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    2021-02-22 18:09:29
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• 

  趙府

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  • 答謝
    申請工傷很難了,，打侵權(quán)訴訟吧。你在哪個地方,？傷情目前如何,？公司現(xiàn)在什么態(tài)度,？建議你查看本人電話后，詳細(xì)溝通案情,，為你提供解決方案,。
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    2021-02-22 17:37:01
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• 

  吳煒

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  • 答謝
    即使是工傷報不了了你還是可以主張人身損害賠償?shù)? 這個應(yīng)該還沒有超過訴訟時效，可以直接起訴老板,，越快越好
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    2021-02-22 18:02:19
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• 

  羅超

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  • 答謝
    按照你的描述,，你現(xiàn)在主要是因為身體受傷以后無法再從事重體力勞動了，對吧,？ 你好,，我們曾經(jīng)處理過類似的案件，非常巧合,，我可以告訴你如何處理維護(hù)你最大的合法權(quán)利,。
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    2021-02-22 18:06:20
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• 

  劉萌

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  • 答謝
    您這種情況最好找當(dāng)?shù)氐姆稍屆赓M(fèi)律師代理,，工傷確實超過時效了,，建議確認(rèn)勞動關(guān)系或者走人身損害賠償吧
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    2021-02-22 20:35:31
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• 

  呂海

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  • 答謝
    首先，對您在工作中不幸受傷表示慰問,。祝您早日康復(fù),！現(xiàn)對您提出的問題答復(fù)如下。 ① 雖然現(xiàn)在距您遭受事故傷害已有一年多的時間,，但是因為您對申請工傷一事并不知情,，所以您現(xiàn)在仍然有權(quán)向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門申請認(rèn)定工傷。 ② 此外,，建議您在方便的時候申請勞動能力鑒定,，這是您享受工傷待遇的前提。 ③ 建議您仔細(xì)閱讀《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,。該條例可在網(wǎng)上檢索到,。 ④ 從您介紹的基本情況來看，您被認(rèn)定為工傷的可能性很大,。建議您務(wù)必把握時機(jī),，盡快拿起法律武器，維護(hù)自身合法權(quán)益,。
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    2021-02-22 20:42:41
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• 

  臧家參

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  • 答謝
    2019年12月15早會7點左右,和另外兩個維修師傅一起拆空壓機(jī)房時受傷,，根據(jù)法律規(guī)定，單位認(rèn)定工傷時間為1個月,，,、個人認(rèn)定工傷時間為一年，已經(jīng)超過法律規(guī)定認(rèn)定工傷的時間,?？砂垂蛦T起訴,，主張相關(guān)損失
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    2021-02-22 21:27:52
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• 

  張桂林

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  • 答謝
    你好，建議你自己向工傷行政管理部門申請工傷認(rèn)定,，因為你單位沒有為你繳納社保，所以工傷保險基金不會賠付,，根據(jù)工傷等級你可以直接要求單位賠償,。首選還是協(xié)商。
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    2021-02-23 13:12:43
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