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好律師> 法律法規(guī)庫> 國家法律法規(guī)> 關于印發(fā)《工程勘察設計單位年檢管理辦法》的通知
  • 【發(fā)布單位】建設部
  • 【發(fā)布文號】建設[1999]17號
  • 【發(fā)布日期】1999-01-22
  • 【生效日期】1999-01-22
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】國家法律法規(guī)

關于印發(fā)《工程勘察設計單位年檢管理辦法》的通知

關于印發(fā)《工程勘察設計單位年檢管理辦法》的通知

(建設[1999]17號)




國務院有關部門,,各省、自治區(qū),、直轄市建委(建設廳),,總后營房部,計劃單列市建委(建設局),,新疆生產(chǎn)建設兵團:

現(xiàn)將《工程勘察設計單位年檢管理辦法》印發(fā)給你們,,請遵照執(zhí)行。執(zhí)行中有何問題請詢問建設部勘察設計司,。

中華人民共和國建設部
一九九九年一月二十二日

附件

工程勘察設計單位年檢管理辦法



第一條 為了加強對勘察設計單位資質(zhì)的動態(tài)管理和市場的監(jiān)督管理,,促進勘察設計單位自身建設、提高工程勘察設計質(zhì)量與水平,,根據(jù)國家有關法規(guī),,制定本辦法。

第二條 年檢的范圍:凡經(jīng)國務院有關部門和地方建設行政主管部門核發(fā)資質(zhì)證書的工程勘察設計單位,,均應按本辦法接受年檢,。

第三條 年檢的內(nèi)容:

(一)勘察設計資質(zhì)的現(xiàn)實情況。

(二)上一年度完成的工程勘察設計項目合同情況,、工程數(shù)量,、規(guī)模,、質(zhì)量及效益情況。

(三)遵守《 建筑法》,、《 建設工程勘察和設計單位資質(zhì)管理規(guī)定》(建設部令第60號)和《 建設工程勘察設計市場管理規(guī)定》(建設部令第65號)的情況,。

(四)主要技術骨干、工作場所,、技術裝備變化及內(nèi)部質(zhì)量管理制度的建立與執(zhí)行情況,。

(五)注冊人員執(zhí)業(yè)情況。

第四條 受檢單位應提供以下材料:

(一)根據(jù)第三條內(nèi)容寫出自檢報告,。

(二)勘察設計證書副本(原件),、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本(復印件)。

(三)全部技術人員登記表,、建筑工程甲,、乙、丙級設計單位分別提供26,、20,、10名技術骨干的職稱證書、執(zhí)業(yè)證書(原件)及聘用人員證明材料,;邊遠地區(qū)及經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)經(jīng)批準設置的建筑工程丁級設計單位,,應提供5名技術骨干證明材料;其他行業(yè)技術骨干,,按本行業(yè)資質(zhì)分級標準規(guī)定人數(shù)提供有關證明,。

(四)工作場所的房產(chǎn)證明或租賃合同。

(五)上一年度完成的全部勘察或設計項目的情況,。包括:項目名稱,、完成時間、項目規(guī)模(建筑項目為高度,、面積和投資額,;工業(yè)項目為生產(chǎn)能力、規(guī)模和投資額,;勘察項目為工作量和投資額),、勘察設計合同額以及質(zhì)量檢查、抽查情況意見,。

(六)現(xiàn)有技術裝備清單,。

第五條 年檢的程序:

(一)受檢單位每年在2月底前按照第四條要求向?qū)彶椴块T報送材料。

(二)每年4月底前完成上年度的年檢工作,。

(三)甲,、乙級勘察設計單位和省級建設行政主管部門所屬的勘察設計單位的年檢工作由省級建設行政主管部門辦理。丙級,、丁級勘察設計單位的年檢工作由市(地)建設行政主管部門辦理,,報省級建設行政主管部門備案,。計劃單列市的甲、乙級勘察設計單位的年檢工作,,由計劃單列市辦理報省級建設行政主管部門備案,。

(四)年檢合格單位,由年檢部門在資格證書副本上加蓋年度年檢合格專用章,。年檢不合格單位,,在資格證書副本上加蓋年度年檢未通過專用章。

(五)年檢工作均在工程勘察設計單位注冊地進行,,國務院各部門直屬工程勘察設計單位,,要將年檢結(jié)果報告主管部門備案;對有問題的工程勘察設計單位,,由負責年檢工作的部門以書面形式報告其發(fā)證機關,。

第六條 凡逾期未報送年檢材料或年檢不合格,或在本年度有違反勘察設計市場行為,,或在工程勘察設計中出現(xiàn)質(zhì)量問題的單位,,按《建筑法》和建設部令第60號,、第65號的規(guī)定處理,。

第七條 年檢工作人員要認真負責、堅持原則,、不徇私情,,嚴格按照本辦法和各級建設行政主管部門有關年檢規(guī)定執(zhí)行,保證年檢工作質(zhì)量,。

第八條 本制度自1999年2月1日起施行,。

第九條 本辦法由建設部勘察設計司負責解釋,各地可結(jié)合本地實際制定實施細則,。


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