• 【發(fā)布單位】勞動部
• 【發(fā)布文號】勞社部函[2001]48號
• 【發(fā)布日期】2001-04-23
• 【生效日期】2001-04-23
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】國家法律法規(guī)

勞動和社會保障部關(guān)于解釋 《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》中“蓄意違章”的復(fù)函

勞動和社會保障部關(guān)于解釋
 《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》中“蓄意違章”的復(fù)函
 
（勞社部函〔2001〕48號）
黑龍江省人民政府：

 你省《關(guān)于請求解釋〈
企業(yè)職工工傷保險試行辦法〉有關(guān)規(guī)定的函》（黑政函〔2001〕44號）收悉。

 關(guān)于《
企業(yè)職工工傷保險試行辦法》中第
9條第（五）項規(guī)定的“蓄意違章”,，是專指十分惡劣的,、有主觀愿望和目的的行為。在處理認定工傷的工作中,，不能將一般的違章行為,，視為“蓄意違章”。



 二00一年四月二十三日