湖南省科技干部管理局關于錄用專業(yè)技術干部有關問題的通知

（湘科干字〔1985〕016號）
（一九八五年二月十六日）

各地（州）,、市、縣科技干部局,、省直各部,、辦、委,、廳,、局：
根據(jù)省湘發(fā)（1984）17號和省政府湘政發(fā)（1984）26號文件關于由我局“承辦錄用專業(yè)科技人員的審批工作”的精神，為了做好該項工作,，按照國務院發(fā)（1980）54號,、勞動人事部勞人干（1982）147號和省科技干部管理局、省公安廳,、省糧食局,、湘科干字（1985）004號文件的規(guī)定以及簡政放權的原則，現(xiàn)就有關問題通知如下：

一,、國家機關,、事業(yè)、企業(yè)單位確因工作需要,，需錄用專業(yè)技術干部,，應當在本單位編制定員范圍內進行,。

二、錄用社會閑散專業(yè)技術人員,、自學成才人員,，必須進行德、智,、體全面考核,。文化程度要求具有中專以上學歷，年齡一般在三十五歲以下,，身體健康,，有一定的專業(yè)技術知識，經過專業(yè)考試或考核,、政審,、體檢合格后，可以錄用,。專業(yè)考試由主管部門與錄用單位共同協(xié)商,，根據(jù)專業(yè)確定考試科目，負責組織實施,。凡電大,、函大、夜大,、職大,、刊大的非農業(yè)戶口的畢業(yè)生，在政審,、體檢合格后,，又符合年齡要求，不必進行考試,，可以擇優(yōu)錄用。經審查合格的人員,，慎寫《錄用閑散專業(yè)技術人員審批表》（式樣附后）報送審批部門審批,。

三、縣（市）級機關各部門所屬的事業(yè),、企業(yè)單位錄用專業(yè)技術干部,，由縣（市）科技干部管理局審查，報地（州）,、市科技干部管理局批準,；地（州）市級機關各部門所屬的事業(yè)、企業(yè)單位錄用專業(yè)技術干部,，由地（州）,、市業(yè)務主管部門審查,，由地（州）、市科技干部管理局批準,；省直機關各部門所屬事業(yè),、企業(yè)單位錄用專業(yè)技術干部，由各主管部門審查,，報省科技干部管理局批準,。

四、錄用專業(yè)技術干部,，一般要有一年試用期,，但對已在專業(yè)技術工作崗位的臨時工、合同工可酌情縮短,，但不得少于六個月,，對個別獲有省以上重大科技成果獎者，經批準機關批準,，可免予試用,。試用期滿，符合干部條件的,，可轉為正式干部,；如需要進一步考察，經主管部門批準,，可延長試用期,，但不得超過半年；延長期滿后,，仍不具備干部條件的,，經原批準機關批準，予以辭退,。

五,、對錄用的專業(yè)技術干部，試用期的工資待遇,，可根據(jù)其學歷分別按大學本科,、專科和中等專業(yè)學校畢業(yè)生實習期工資標準發(fā)給,。試用期滿后的工資,，目前可按其學歷、技術水平和表現(xiàn),，參照大學本科,、專科和中等專業(yè)學校畢業(yè)生的定級工資標準評定，個別有特殊才能的可高于這個標準,。

六,、錄用專業(yè)技術干部，是一項政策性很強的工作,，對于發(fā)掘科技人才,，充分調動社會閑散科技人員的積極性有著重要意義，各地,、各部門要加強領導,，嚴格執(zhí)行黨的政策，堅持標準,，既要積極填重,，又要大膽啟用，認真抓好這項工作,，堅決反對“走后門”等不正之風,。

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