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江西省人事廳關(guān)于事業(yè)單位實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù) 職務(wù)動(dòng)態(tài)聘任后有關(guān)工資待遇等問(wèn)題的通知
- 【發(fā)布單位】81403
- 【發(fā)布文號(hào)】省人事廳贛人字[2000]70號(hào)
- 【發(fā)布日期】2000-06-01
- 【生效日期】2000-06-01
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】
- 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)
江西省人事廳關(guān)于事業(yè)單位實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù) 職務(wù)動(dòng)態(tài)聘任后有關(guān)工資待遇等問(wèn)題的通知
江西省人事廳關(guān)于事業(yè)單位實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)
職務(wù)動(dòng)態(tài)聘任后有關(guān)工資待遇等問(wèn)題的通知
(省人事廳贛人字〔2000〕70號(hào))
各地(市)人事局,、省直各單位人事(干部)處:
根據(jù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任及事業(yè)單位工資政策的有關(guān)規(guī)定,,現(xiàn)就本省事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)施動(dòng)態(tài)聘任后有關(guān)工資待遇等問(wèn)題通知如下。
一,、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在經(jīng)政府人事部門(mén)審定的單位結(jié)構(gòu)比例及崗位職數(shù)內(nèi),,按照省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈江西省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作指導(dǎo)意見(jiàn)〉的通知》(贛人字〔2000〕37號(hào))的規(guī)定被“低職高聘”的,可按新聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)相應(yīng)增加工資,。
1,、原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資低于新聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)最低檔的,可進(jìn)入新聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資最低檔,。
2,、原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資在新聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)以?xún)?nèi)的,就近就高進(jìn)入新聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資檔次,。
二,、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員被“高職低聘”的,其工資和退休待遇按以下規(guī)定執(zhí)行:
1,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員被“高職低聘”后,,不能保留原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資,應(yīng)按原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資逐次就近就低套入新聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資檔次,。
2,、被“高職低聘”的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,退休時(shí)按低聘的職務(wù)工資計(jì)發(fā)退休費(fèi),。2000年12月31日前男滿55周歲,、女滿50周歲,本文生效以后,,高職務(wù)低聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,其職務(wù)工資及補(bǔ)貼仍按原職務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,其它收入由單位確定,,退休時(shí)可按原專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資計(jì)發(fā)退休費(fèi)。
三,、事業(yè)單位實(shí)施專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)分類(lèi)分級(jí)管理后,,經(jīng)省職稱(chēng)辦批準(zhǔn)實(shí)行單位自主評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職業(yè)的人員,按照聘任的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)享受相應(yīng)的工資待遇,。
四,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)變動(dòng)后,新確定的職務(wù)工資從新聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的下月起執(zhí)行,。
五,、不在專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作,則不再聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù),,不享受專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)工資,,改按新工作崗位確定的職務(wù)套改相應(yīng)的職務(wù)工資,。
六、待聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員重新聘任前,,按照不低于當(dāng)?shù)叵聧徛毠な杖胨降脑瓌t,,由單位自主決定發(fā)放生活費(fèi)。無(wú)正當(dāng)理由不服從單位安排的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,,其待遇由單位自主決定,。
七、本通知由省人事廳負(fù)責(zé)解釋,。
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