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最高人民法院 關(guān)于雇工合同應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行 勞動保護(hù)法規(guī)問題的批復(fù)
- 【發(fā)布單位】最高人民法院
- 【發(fā)布文號】--
- 【發(fā)布日期】1988-10-14
- 【生效日期】1988-10-14
- 【失效日期】--
- 【文件來源】
- 【所屬類別】國家法律法規(guī)
最高人民法院 關(guān)于雇工合同應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行 勞動保護(hù)法規(guī)問題的批復(fù)
最高人民法院
關(guān)于雇工合同應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行
勞動保護(hù)法規(guī)問題的批復(fù)
(1988年10月14日)
天津市高級人民法院:
你院〔1987〕第60號請示報告收悉。據(jù)報告稱,,你市塘沽區(qū)張學(xué)珍,、徐廣秋開辦的新村青年服務(wù)站,于1985年6月招雇張國勝(男,,21歲)為臨時工,,招工登記表中注明“工傷概不負(fù)責(zé)作”的內(nèi)容。次年11月17日,,該站在天津堿廠拆除舊廠房時,,因房梁斷落,造成張國勝左踝關(guān)節(jié)挫傷,,引起局部組織感染壞死,,導(dǎo)致因膿毒性敗血癥而死亡。張國勝生前為治傷用去醫(yī)療費(fèi)14151.15元,。為此,,張國勝的父母張連起,、焦容蘭向雇主張學(xué)珍等索賠。張等則以“工傷概不負(fù)責(zé)任”為由拒絕承擔(dān)民事責(zé)任,。張連起,、焦容蘭遂向法院起訴。
經(jīng)研究認(rèn)為,,對勞動者實(shí)行勞動保護(hù),,在我國 憲法中已有明文規(guī)定,這是勞動者所享有的權(quán)利,,受國家法律保護(hù),,任何個人和組織都不得任意侵犯。張學(xué)珍,、徐廣秋身為雇主,,對雇員理應(yīng)依法給予勞動保護(hù),但他們卻在招工登記表中注明“工傷概不負(fù)責(zé)任”,。這是違反 憲法和有關(guān)勞動保護(hù)法規(guī)的,,也嚴(yán)重違反了社會主義公德,對這種行為應(yīng)認(rèn)定無效,。
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