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  • 【發(fā)布單位】能源部
  • 【發(fā)布文號(hào)】能源部第8號(hào)令
  • 【發(fā)布日期】1992-05-10
  • 【生效日期】1992-05-10
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)

能源部實(shí)施《總會(huì)計(jì)師條例》暫行辦法

能源部實(shí)施《總會(huì)計(jì)師條例》暫行辦法

(1992年5月10日能源部第8號(hào)令)

第一章 總則



第一條 為了進(jìn)一步明確總會(huì)計(jì)師在能源企事業(yè)單位的職權(quán)和地位,充分發(fā)揮總會(huì)計(jì)師在經(jīng)營(yíng)管理中的作用,,根據(jù)《 總會(huì)計(jì)師條例》,,制定本暫行辦法。

第二條 能源行業(yè)全民所有制大中型企業(yè)應(yīng)設(shè)置總會(huì)計(jì)師,。煤炭,、石油、核工業(yè),、華能集團(tuán)所屬公司,、水電工程局等大中型企業(yè)的總會(huì)計(jì)師設(shè)置,由中國(guó)統(tǒng)配煤礦總公司,、東北內(nèi)蒙古煤炭工業(yè)聯(lián)合公司,、中國(guó)石油天然氣總公司、中國(guó)海洋石油總公司,、中國(guó)核工業(yè)總公司,、華能集團(tuán)公司、中國(guó)水電工程總公司(以下簡(jiǎn)稱歸口公司),,制定具體辦法并組織實(shí)施,。電力行業(yè)的跨省電網(wǎng)聯(lián)合公司(總公司、集團(tuán)公司),、省局(公司)以及大中型發(fā)電廠,、供電局、物資供銷,、機(jī)械制(修)造企業(yè)和其他大中型企業(yè),,應(yīng)該設(shè)置總會(huì)計(jì)師,。

第三條 高等院校、科研院,、所和勘測(cè)設(shè)計(jì)等事業(yè)單位,,根據(jù)需要可設(shè)置總會(huì)計(jì)師,但必須經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),。煤炭,、石油、核工業(yè)事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師設(shè)置,,由歸口公司審批,;電力事業(yè)單位總會(huì)計(jì)師設(shè)置,報(bào)能源部審批,。

第四條 歸口公司應(yīng)設(shè)置總會(huì)計(jì)師,,由單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)提名,報(bào)能源部審批,。

第五條 總會(huì)計(jì)師是單位行政領(lǐng)導(dǎo)成員,,協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人工作,直接對(duì)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé),。

第六條 總會(huì)計(jì)師組織領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)務(wù)管理,、成本管理、預(yù)算管理,、資產(chǎn)管理和會(huì)計(jì)核算,、監(jiān)督等工作。協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)本單位基建投資,、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和經(jīng)費(fèi)安排等重要經(jīng)濟(jì)問題進(jìn)行分析,、決策。

第七條 總會(huì)計(jì)師具體組織本單位執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,、法規(guī),、方針政策和制度,保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn),。
總會(huì)計(jì)師的職權(quán)受國(guó)家法律保護(hù),。單位行政領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)當(dāng)支持并保障總會(huì)計(jì)師依法行使職權(quán)。

第二章 總會(huì)計(jì)師的職責(zé)



第八條 總會(huì)計(jì)師組織本單位的下列工作:
(一)組織編制和執(zhí)行工程投資預(yù)算,、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,、銀行貸款使用計(jì)劃,擬訂資金籌措和運(yùn)用方案,;
(二)組織對(duì)工程投資和生產(chǎn)、施工經(jīng)營(yíng)成本費(fèi)用進(jìn)行預(yù)測(cè),、計(jì)劃,、控制,、核算、分析和考核,;
(三)組織建立健全會(huì)計(jì)核算制度,,督促財(cái)會(huì)部門加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和提高會(huì)計(jì)核算水平;
(四)組織清產(chǎn)核資,、資產(chǎn)管理工作,,保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)完整;
(五)對(duì)外資的借入,、使用和償還進(jìn)行管理和監(jiān)督,;
(六)貫徹執(zhí)行國(guó)家價(jià)格政策,組織審核企業(yè)內(nèi)部自銷產(chǎn)品,、勞務(wù)價(jià)格,;
(七)承辦單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人交辦的工作。

第九條 總會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)對(duì)本單位財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置和會(huì)計(jì)人員的配備,、會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和聘任提出方案,;組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;支持財(cái)會(huì)人員依法行使職權(quán),。

第十條 總會(huì)計(jì)師協(xié)助單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),、項(xiàng)目投資、事業(yè)單位業(yè)務(wù)發(fā)展等問題作出決策,。
總會(huì)計(jì)師參與新產(chǎn)品開發(fā),、技術(shù)改造、科技研究,、工資獎(jiǎng)金等方案的制訂,;參與組織國(guó)內(nèi)外貸款和國(guó)外合資、合作項(xiàng)目的談判,、簽約,;參與企業(yè)債券、股票的發(fā)行,;參與其他重大經(jīng)濟(jì)合同的研究和審查,。

第三章 總會(huì)計(jì)師的權(quán)限



第十一條 總會(huì)計(jì)師對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),、方針,、政策、制度,、紀(jì)律和有可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失,、浪費(fèi)的行為,有權(quán)制止或糾正,。制止或糾正無效時(shí),,提請(qǐng)單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人處理,,并同時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告。
單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人如不同意總會(huì)計(jì)師處理意見,,總會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)依照《 中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》第 十九條規(guī)定執(zhí)行,。

第十二條 總會(huì)計(jì)師有權(quán)組織本單位各職能部門和所屬單位開展經(jīng)濟(jì)核算,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和成本管理等工作,。

第十三條 總會(huì)計(jì)師主管審批財(cái)務(wù)收支工作,。除一般的財(cái)務(wù)收支可以由總會(huì)計(jì)師授權(quán)的財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或者其他指定人員審批外,重大的財(cái)務(wù)收支,,須經(jīng)總會(huì)計(jì)師審批或由總會(huì)計(jì)師報(bào)單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn),。

第十四條 總會(huì)計(jì)師對(duì)本單位國(guó)有資產(chǎn)的毀損、報(bào)廢,、出租,、出售等不符合規(guī)定的,有權(quán)制止或糾正,。
對(duì)盲目采購(gòu)物資造成積壓,、損失浪費(fèi)和擅自擴(kuò)大工資基金的發(fā)放范圍,提高標(biāo)準(zhǔn)的,,總會(huì)計(jì)師有權(quán)追究責(zé)任,,并提請(qǐng)主要行政領(lǐng)導(dǎo)人進(jìn)行處理。

第十五條 總會(huì)計(jì)師審查和簽署本單位的預(yù)算,、財(cái)務(wù)計(jì)劃,、成本和費(fèi)用計(jì)劃、財(cái)務(wù)專題報(bào)告,、會(huì)計(jì)決算報(bào)表,。重大的經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議等,,在單位內(nèi)部須經(jīng)總會(huì)計(jì)師會(huì)簽,。

第十六條 會(huì)計(jì)人員的任用、晉升,、調(diào)動(dòng),、獎(jiǎng)懲,應(yīng)事先征求總會(huì)計(jì)師的意見,。財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或會(huì)計(jì)主管人員的人選,,應(yīng)當(dāng)由總會(huì)計(jì)師進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,按干部管理權(quán)限任免,。

第四章 任免與獎(jiǎng)懲



第十七條 總會(huì)計(jì)師由本單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人提名,,報(bào)上級(jí)主管部門任命或聘任。免職或解聘程序同,。
歸口公司的直屬單位總會(huì)計(jì)師的任命或聘任報(bào)部經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)司,、人事勞動(dòng)司備案,。免職或解聘程序同,。

第十八條 總會(huì)計(jì)師的條件按《 總會(huì)計(jì)師條例》第 十六條規(guī)定,,嚴(yán)格選拔。

第十九條 未設(shè)總會(huì)計(jì)師而設(shè)副總會(huì)計(jì)師的單位,,可按以下情況處理:
(一)原有副總會(huì)計(jì)師實(shí)際上已承擔(dān)了總會(huì)計(jì)師職責(zé)并能勝任總會(huì)計(jì)師工作的,,可按審批程序任命為總會(huì)計(jì)師;
(二)原有副總會(huì)計(jì)師暫時(shí)不具備總會(huì)計(jì)師任職條件的,,可通過培訓(xùn),,幫助提高,待任職條件具備后任命為總會(huì)計(jì)師,。經(jīng)過培訓(xùn)后,,個(gè)別仍不符合任職條件的,可報(bào)主管部門要求調(diào)整,。

第二十條 對(duì)缺乏總會(huì)計(jì)師任職條件人選的少數(shù)單位,,可由有關(guān)主管單位統(tǒng)一調(diào)配,按程序任命或聘任總會(huì)計(jì)師,。

第二十一條 總會(huì)計(jì)師在工作中成績(jī)顯著者,,可按照《 總會(huì)計(jì)師條例》第 十七條規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十二條 對(duì)總會(huì)計(jì)師的處分按《 總會(huì)計(jì)師條例》第 十八條規(guī)定辦理,。

第二十三條 單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)人阻礙總會(huì)計(jì)師行使職權(quán)的,,以及對(duì)其打擊報(bào)復(fù)或者變相打擊報(bào)復(fù)的,上級(jí)主管單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處分,。情節(jié)嚴(yán)重,,構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

第五章 附則


第二十四條 煤炭,、石油、核工業(yè)集體企事業(yè)單位需要設(shè)置總會(huì)計(jì)師的,,參照本辦法和歸口公司制定的辦法執(zhí)行,。電力集體企事業(yè)單位需要設(shè)置總會(huì)計(jì)師的,參照本辦法執(zhí)行,。

第二十五條 歸口公司制訂的實(shí)施辦法應(yīng)報(bào)部備案,。

第二十六條 本辦法由能源部經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)司負(fù)責(zé)解釋。

第二十七條 本辦法自頒發(fā)之日起執(zhí)行,。
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