• 【發(fā)布單位】國家計委/人事部
• 【發(fā)布文號】計干培[1993]2428號
• 【發(fā)布日期】1993-12-17
• 【生效日期】1993-12-17
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】國家法律法規(guī)

國家計劃委員會人事部關于貫徹《國家公務員暫行條例》 進一步加強各級計委培訓工作的通知

國家計劃委員會人事部關于貫徹《國家公務員暫行條例》
 進一步加強各級計委培訓工作的通知
 
（計干培＜1993＞2428號）
 《
國家公務員暫行條例》規(guī)定：“國家行政機關根據(jù)經濟,、社會發(fā)展的需要,，按照職位的要求，有計劃地對國家公務員進行培訓”,，并對各類培訓提出了要求,。為了適應我國人事制度這一重大改革，促使各級計委（包括計經委,，含物價局,，下同）的培訓工作進一步正規(guī)化、制度化,，盡快轉入國家公務員培訓軌道,，提高各級計委工作人員的政治水平和業(yè)務素質，并適應建立社會主義市場經濟體制和轉變計劃工作職能的需要,，現(xiàn)根據(jù)《條例》和有關規(guī)定的要求,，對各級計委有關培訓工作的原則和要求通知如下：



 一、指導思想

 （一）各級計委培訓工作要以馬克思主義,、毛澤東思想和鄧小平同志建設有中國特色社會主義的理論為指導,，全面貫徹落實黨的十四大精神，主動地,、卓有成效地為建立社會主義市場經濟體制和改革開放服務,，為計劃工作服務，為建設一支堅持社會主義道路,，具有較扎實的專業(yè)知識和較強的業(yè)務能力,，適應宏觀經濟管理需要的國家公務員隊伍服務。

 （二）貫徹理論聯(lián)系實際,、學用一致,，按需施教、講求實效的原則,，堅持少而精,，反對形式主義。

 （三）認真總結以往培訓工作的經驗,，積極推進培訓工作的正規(guī)化,、制度化,。《
國家公務員制度實施方案》明確地將建立國家公務員培訓制度,，列為實施國家公務員制度的工作重點之一,。按此部署，應盡快使現(xiàn)有培訓工作轉入國家公務員培訓的軌道,。



 二,、培訓類別

 培訓分為四類：即：初任培訓、專門業(yè)務培訓,、更新知識培訓和晉升領導職務的任職培訓,。



 三、培訓內容

 培訓內容要適應建立社會主議市場經濟體制,，轉變政府職能和計劃工作中心任務的需要,，反映現(xiàn)代管理發(fā)展趨勢和世界科技革命新進程。主要包括：建設有中國特色的社會主義理論,，黨和國家有關經濟改革,、開放、發(fā)展的方針政策,，市場經濟知識,，法律知識，行政管理和履行職責所需的專業(yè)知識和技能等,。具體課程和課時,，由國家計委按照國家公務員培訓的有關規(guī)定，并根據(jù)對各級計委的不同要求安排,。



 四,、基本要求

 （一）參加培訓是國家公務員的權利，接受培訓是國家公務員的義務,。為保證各級計委培訓活動正常,、有序地進行，要建立健全培訓登記制度,，參加培訓情況及學習成績和鑒定要存入本人檔案,，作為考核和晉升的依據(jù)之一。

 （二）按照實施國家公務員制度的要求,，進入公務員序列的人員均應接受國家公務員制度基本知識培訓,。

 （三）根據(jù)國家公務員培訓工作實施的統(tǒng)一部署，今后,，各級計委新錄用的國家公務員必須參加初任培訓,，培訓合格方可正式到職；按規(guī)定程序晉升領導職務的國家公務員，根據(jù)國家公務員培訓的有關規(guī)定,，任命前要接受任職培訓,。在各級計委工作的國家公務員，每五年內試行參加累計不少于一個半月的更新,、補充,、拓寬知識和技能的培訓，以提高任職能力,。



 五、加強管理

 （一）各級計委按照中組部全國干部培訓規(guī)劃和國家對公務員培訓工作的部署,，有計劃,、有步驟地實施培訓。國家計委負責對各級計委培訓工作進行宏觀指導,，適時制訂培訓規(guī)劃,，擬定和實施培訓方案，確定各類公務員專業(yè)培訓的目標,、內容和大綱,，組織編寫專業(yè)培訓教材并推動師資隊伍的建設，指導和協(xié)調各級計委培訓工作,。

 （二）各級計委要切實加強對培訓工作的組織領導和實施管理,，要在當?shù)亟M織、人事部門的指導下,，建立健全培訓機制,，認真研究解決培訓工作中出現(xiàn)的問題，及時通報培訓情況,，相互配合,，保證培訓質量，努力把各級計委的國家公務員培訓工作做好,。

 （三）各級人事部門應積極支持各級計委開展培訓工作,，與各級計委通力合作，共同協(xié)商,，解決好培訓工作中出現(xiàn)的各類共性問題,，促進各級計委國家公務員培訓工作順利進行。

 （四）培訓經費應當在當?shù)卣慕y(tǒng)一安排下,，取得財政等部門的支持,，爭取列入預算，?？顚Ｓ?，本著節(jié)約的原則，管好用好。

 國家公務員培訓制度的建立是一項新的工作,，需要在實踐中不斷地改進和完善,，各地在實踐中有何問題或建議，請及時與國家計委培訓中心聯(lián)系,。人事部門有何建議,，請與人事部培訓與人事司聯(lián)系。

 1993年12月17日