• 【發(fā)布單位】勞動(dòng)部
• 【發(fā)布文號(hào)】勞部發(fā)[1996]51號(hào)
• 【發(fā)布日期】1996-02-13
• 【生效日期】1996-02-13
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類(lèi)別】國(guó)家法律法規(guī)

勞動(dòng)部關(guān)于訂立勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的通知

勞動(dòng)部關(guān)于訂立勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的通知
 
（勞部發(fā)［1996］51號(hào)）
各省,、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)（勞動(dòng)人事）廳（局）,，國(guó)務(wù)院有關(guān)部委,、直屬機(jī)構(gòu)，解放軍總后勤部生產(chǎn)管理部,，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)：

 1995年全國(guó)已有80％以上的企業(yè)職工簽訂了勞動(dòng)合同,，企業(yè)新型的勞動(dòng)用人制度正在逐步建立。為了保證這項(xiàng)工作的順利進(jìn)行,，現(xiàn)就一些地方和單位在黨委書(shū)記簽訂勞動(dòng)合同方式上反映的問(wèn)題提出如下意見(jiàn),，這些意見(jiàn)已商中組部同意。

 《
勞動(dòng)法》規(guī)定：“勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同?！庇喠趧?dòng)合同的目的是為了更好地保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,，使勞動(dòng)關(guān)系納入法制管理的軌道。因此,，企業(yè)黨委書(shū)記作為勞動(dòng)者,，也應(yīng)當(dāng)簽訂勞動(dòng)合同。但在訂立勞動(dòng)合同的方式上,，可采取黨委書(shū)記和廠長(zhǎng)、經(jīng)理一起,，與企業(yè)的上級(jí)主管部門(mén)簽訂勞動(dòng)合同的方式來(lái)完成,。



 一九九六年二月十三日