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138****9314
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北京市 | 工傷事故 | 2018-08-02 14:30:32

申請工傷需要有病假記錄嗎?

有關(guān)工傷有問題想咨詢下,,7月10日早上上班途中出的車禍,,之后跟我們部門領(lǐng)導協(xié)調(diào)的時候,我們部門領(lǐng)導說工傷會影響單位的安全考核,,所以是讓我先請帶薪假和探親假,,剩余的休養(yǎng)時間找同事代刷卡的方式,建議我不走工傷,,我也有走工傷會影響工作的顧慮,,現(xiàn)在請假修養(yǎng),沒有報單位 最近咨詢后了解工傷本身獲得的賠償比我之前想的還是要多不少,,在考慮要不要再和單位協(xié)調(diào)下,,但是這樣如果單位要求,我是不是需要在休養(yǎng)期間請病假,?以及報工傷需不需要有病假記錄,?我這種情況有什么建議嗎,?感謝!
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五險一金正常交,,合同沒有續(xù)簽
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2018-08-02 14:33:02
主要是問請病假的事,,已提前了解賠償和步驟
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2018-08-02 14:35:02
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14位律師解答

  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      是否繳納工傷保險,,如果沒有繳納,,公司可能會承擔責任,需要去社保局認定工傷
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      2018-08-02 14:32:20
  • ¥0.75
    • 你好,,如果工傷認定后,,休養(yǎng)期間工資待遇不變,另外,,可以賠償所有的實際損失,。
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      2018-08-02 14:33:22
    • 樓主:
      您好,由于我們單位是一月一結(jié)算查崗的制度,,所以請不請病假對收入影響較大,,所以我也不想請病假,但是擔心沒有病假記錄是否會影響工傷評定,?
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      2018-08-02 14:37:37
    • 秦惠芳 服務(wù)方:
      該回復2018-08-02 14:41:14被作者刪除,。
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      2018-08-02 14:39:43
    • 秦惠芳 服務(wù)方:
      有沒有病假記錄并不影響申請工傷認定
      展開
      收起
      2018-08-02 14:42:47
    • 答謝
      該回復2018-08-02 15:52:26被作者刪除
      展開
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      2018-08-02 14:33:48
    • 答謝
      你好,如果認定工傷可以主張工傷賠償,。
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      2018-08-02 14:34:07
    • 答謝
      你好,,建議你還是先申請工傷認定,認定工傷后主張工傷保險賠償,。即使認定不上工傷,,也是可以向單位主張按照工傷標準來賠償
      展開
      收起
      2018-08-02 14:41:16
  • ¥0.75
    • 52″
      展開
      收起
      2018-08-02 14:41:16
    • 匿名 服務(wù)方:
      該回復2018-08-07 16:41:49被作者刪除。
      展開
      收起
      2018-08-07 16:41:34
    • 138****3649 服務(wù)方:
      回答的真好,贊一個
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      收起
      2018-08-07 16:42:11
    • 答謝
      你好,,沒有病假記錄并不影響工傷認定
      展開
      收起
      2018-08-02 14:44:06
  • 張堅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.75
    • 單位明顯是弄虛作假,,損害員工的合法權(quán)益。工傷期間,,員工依法享受停工留薪期,,休假期限一般以住院住院治療和出院后醫(yī)療機構(gòu)建議休息的時間計算。
      展開
      收起
      2018-08-02 14:44:19
  • ¥0.75
    • 答謝
      你好,,單位的行為明顯是逃避工傷程序,,員工工傷期間享受停工留薪期,建議你與單位先協(xié)商,,協(xié)商不成可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或者申請勞動仲裁
      展開
      收起
      2018-08-02 14:56:58
    • 答謝
      按照你所說的情況,,如果所在單位不予申報工傷自己,要在一年內(nèi)及時向勞動保障部門申報工傷認定,。之后進行傷殘等級評定,。按照傷殘等級進行索賠,。停工留薪期間待遇不變。
      展開
      收起
      2018-08-02 15:00:51
    • 答謝
      如果您想申請工傷認定,,那么有沒有病假記錄這個是不影響的,至于如何賠償問題,,如果單位給您繳足五險一金的情況下,,那么您的保障會好點,如果沒有,,基本需要企業(yè)承擔,,那么您就要注意了!
      展開
      收起
      2018-08-02 15:06:36
    • 答謝
      你好,,建議你做工傷認定,,工傷期間是有全額工資的,認定工傷后做勞動能力鑒定,,構(gòu)成傷殘的還有傷殘賠償
      展開
      收起
      2018-08-02 15:12:21
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