四川省人民政府辦公廳關(guān)于加強(qiáng)全省留學(xué)回國(guó)人員服務(wù)工作的意見(jiàn)

四川省人民政府辦公廳關(guān)于加強(qiáng)全省留學(xué)回國(guó)人員服務(wù)工作的意見(jiàn)

(川辦發(fā)［2005］28號(hào))





各市（州）人民政府,，省級(jí)各部門，中央在川各單位：



 自《四川省人民政府關(guān)于印發(fā)〈四川省鼓勵(lì)海外留學(xué)人員來(lái)川服務(wù)辦法〉的通知》（川府發(fā)〔2001〕55號(hào)）和《中共四川省委辦公廳,、四川省人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等15個(gè)部門關(guān)于加快人才資源向人才資本轉(zhuǎn)變的配套文件的通知》（川委辦〔2003〕21號(hào)）下發(fā)以來(lái),，各地、各部門認(rèn)真按照省委,、省政府的部署要求,，加強(qiáng)留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作并取得了一定成效?！耙徽臼健本C合服務(wù)體系逐步完善,，在川工作的留學(xué)回國(guó)人員相對(duì)穩(wěn)定，才能得以充分施展，來(lái)川工作,、創(chuàng)業(yè),、服務(wù)的海外留學(xué)人員不斷增加，促進(jìn)了我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,。為吸引更多的留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川工作,，進(jìn)一步發(fā)揮他們的作用，經(jīng)省政府同意,，現(xiàn)就加強(qiáng)我省留學(xué)回國(guó)人員服務(wù)工作提出如下意見(jiàn),。?



 一、建立和完善配套制度,，為留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境留學(xué)回國(guó)人員是高層次人才資源,。他們來(lái)川工作分布在不同的學(xué)科領(lǐng)域、不同行業(yè),。各地,、各有關(guān)部門要認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,，研究解決服務(wù)工作中的重大問(wèn)題并形成制度,，為他們來(lái)川工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人事部教育部科技部財(cái)政部等部門留學(xué)人員回國(guó)服務(wù)工作部際聯(lián)席會(huì)議制度的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2003〕11號(hào)）,，建立由省人事廳牽頭,，有關(guān)部門參加的省留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作聯(lián)席會(huì)議制度。聯(lián)席會(huì)議原則上每半年召開(kāi)一次,。具體任務(wù)是學(xué)習(xí)貫徹國(guó)家和省關(guān)于留學(xué)人員回國(guó)工作和來(lái)川服務(wù)的方針,、政策；了解掌握留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作情況,；對(duì)政策性問(wèn)題提出建議,；強(qiáng)化與各地、各部門溝通協(xié)作,，指導(dǎo)做好相關(guān)工作,。對(duì)有關(guān)留學(xué)回國(guó)來(lái)川服務(wù)工作的重大問(wèn)題，經(jīng)聯(lián)席會(huì)議研究后,，以聯(lián)席會(huì)議的名義報(bào)省政府審定,。各成員單位在各自職責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展工作。為了總結(jié)部署留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作,，激勵(lì)留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川建功立業(yè),，對(duì)有突出貢獻(xiàn)的留學(xué)回國(guó)人員和留學(xué)回國(guó)工作成效突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰。今后,，原則上每3年召開(kāi)一次留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作總結(jié)表彰會(huì),。?



 二,、整合資源、分類管理,、搞好服務(wù)?為來(lái)川工作留學(xué)人員提供和完善服務(wù)平臺(tái),，是做好服務(wù)工作的基礎(chǔ)。相關(guān)地方,、部門要充分依托現(xiàn)有工作平臺(tái),，了解掌握留學(xué)回國(guó)來(lái)川人員的總量、分布,、結(jié)構(gòu),、作用發(fā)揮等情況并納入我省人才管理范疇，認(rèn)真建立“四川省留學(xué)人員信息庫(kù)”和“單位對(duì)海外留學(xué)人員與高新科技項(xiàng)目需求信息庫(kù)”,，分類管理,，從而充分、有效地發(fā)揮信息化的服務(wù)功能,。目前要進(jìn)一步完善“四川留學(xué)人員服務(wù)網(wǎng)”電子平臺(tái),，結(jié)合實(shí)際完善欄目設(shè)置，豐富相關(guān)內(nèi)容,。繼續(xù)深化“一站式”綜合服務(wù),，為留學(xué)回國(guó)人員辦理有關(guān)事宜提供方便。發(fā)揮好現(xiàn)有留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園的功能與作用,，積極探索新的建設(shè)模式,。進(jìn)一步構(gòu)建留學(xué)人員與我省社會(huì)各界合作交流溝通橋梁，努力做好服務(wù)工作,。年內(nèi),，省上將對(duì)留學(xué)回國(guó)人員工作基本情況進(jìn)行普查，聽(tīng)取意見(jiàn),，完善措施,。?



 三、提供必要的經(jīng)費(fèi)保障?為進(jìn)一步做好留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川服務(wù)工作,，適當(dāng)增加必需的人力與財(cái)力,，落實(shí)必要的保障措施。繼續(xù)全面貫徹《人事部關(guān)于印發(fā)〈留學(xué)人員科技活動(dòng)項(xiàng)目擇優(yōu)資助經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)與管理辦法〉的通知》（人發(fā)〔2001〕33號(hào)）,，落實(shí)匹配資金,。有關(guān)地方和部門要繼續(xù)認(rèn)真組織、選擇本地區(qū),、本部門的重點(diǎn)、優(yōu)秀項(xiàng)目并積極申報(bào),，充分發(fā)揮留學(xué)回國(guó)人員在我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和科技創(chuàng)新中的作用,。落實(shí)留學(xué)回國(guó)人員來(lái)川開(kāi)展科技活動(dòng)擇優(yōu)資助保障,。必要的工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，確保服務(wù)工作保障措施落到實(shí)處,。?



 四,、加大對(duì)外宣傳力度?各地要結(jié)合實(shí)際不斷優(yōu)化投資和工作環(huán)境，加大對(duì)外宣傳力度,，積極組織急需留學(xué)回國(guó)人才的用人單位按照宣傳,、溝通、招聘的原則,，采用“走出去,、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式，赴海外招聘留學(xué)人員并通過(guò)舉辦和參加省內(nèi),、國(guó)內(nèi)有關(guān)人才交流會(huì)的方式鼓勵(lì),、吸引更多留學(xué)回國(guó)人員以多種方式來(lái)川服務(wù)，促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步,。?



 四川省人民政府辦公廳

 二○○五年七月二十八日

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