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我們都知道政府的采購經(jīng)常是通過競標(biāo)的方式來選取相應(yīng)的供應(yīng)商的,那么我們又應(yīng)該怎樣理解政府采購的供應(yīng)商呢,?
怎樣理解政府采購供應(yīng)商,?
政府采購法第21條規(guī)定,供應(yīng)商是指向采購人提供貨物,、工程或者服務(wù)的法人,、其他組織或者自然人。他們都是政府采購市場的供方主體,。
政府采購法所稱供應(yīng)商的各主體是指在我國境內(nèi)注冊登記的法人和其他組織以及中國公民,,不包括在我國境外注冊登記的法人和其他組織以及外國公民。因此,,政府采購法所稱供應(yīng)商是指國內(nèi)供應(yīng)商,,但不包括在我國香港特別行政區(qū)和澳門特別行政區(qū)注冊登記的供應(yīng)商,也不包括在我國臺灣省注冊的供應(yīng)商,。因為,,按照現(xiàn)行有關(guān)法律規(guī)定,這兩個特別行政區(qū)和我國臺灣省的供應(yīng)商視同外商對待,。
供應(yīng)商的資格條件規(guī)定
政府采購法第22條規(guī)定,,供應(yīng)商參加政府采購活動應(yīng)當(dāng)具備下列條件:(一)具有獨立承擔(dān)民事責(zé)任的能力;(二)具有良好的商業(yè)信譽和健全的財務(wù)會計制度;(三)具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力;(四)有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄;(五)參加政府采購活動前三年內(nèi),在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;(六)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件,。采購人可以根據(jù)采購項目的特殊要求,規(guī)定供應(yīng)商的特定條件,,但不得以不合理的條件對供應(yīng)商實行差別待遇或者歧視待遇,。
規(guī)定供應(yīng)商參加政府采購活動的條件,最主要目的是保護(hù)遵紀(jì)守法供應(yīng)商利益,,保證采購質(zhì)量,,維護(hù)政府形象。
如何評估政府采購供應(yīng)商績效,?
步驟一:確定考核主策略劃分考核層次
一般的做法,,是劃分出月度考核、季度考核和年度考核(或半年考核)的標(biāo)準(zhǔn)和所涉及的供應(yīng)商,。月度考核一般針對核心供應(yīng)商及重要供應(yīng)商,,考核的要素以質(zhì)量和交貨期為主。季度考核針對大部分供應(yīng)商,,考核的要素主要是質(zhì)量,、交貨期和成本。年度考核(或半年考核)一般針對所有供應(yīng)商,,考核的要素包括質(zhì)量,、交貨期,、成本、服務(wù)和技術(shù)合作等,。
步驟二:供應(yīng)商分類建立評估準(zhǔn)則
確定考核策略和考核層次之后,,接下來要對供應(yīng)商進(jìn)行分類,進(jìn)一步建立評估細(xì)分準(zhǔn)則,。這一階段的重點在于,,對供應(yīng)商供應(yīng)的產(chǎn)品分類,對不同類別的供應(yīng)商建立不同的評估細(xì)項,,包括不同的評估指標(biāo)和每個指標(biāo)所對應(yīng)的權(quán)重,。
步驟三:劃分績效等級進(jìn)行三個層次的分析
采用平衡記分卡,對供應(yīng)商的每一項指標(biāo)進(jìn)行具體考核后,,接下來要對供應(yīng)商的績效表現(xiàn)劃分等級,。比如將供應(yīng)商績效分成五個等級,,依據(jù)等級劃分,,可以清楚地衡量每家供應(yīng)商的表現(xiàn)。
步驟四:建立二維分析圖定位新的采購策略
根據(jù)供應(yīng)商的績效表現(xiàn),,我們對供應(yīng)商進(jìn)行重新分類,,有針對性地調(diào)整采購戰(zhàn)略。以供應(yīng)商績效和考核期所采購金額為軸,,我們可以制作一個二維分析圖,,X軸表示供應(yīng)商績效,Y軸表示本期采購金額,。圖中的每一個圓代表一家供應(yīng)商,,圓的半徑則表示公司同該供應(yīng)商的采購數(shù)量。
步驟五:傳遞改善目標(biāo)督促供應(yīng)商進(jìn)行改善
把供應(yīng)商分類之后,,對于希望繼續(xù)合作但表現(xiàn)不夠好的供應(yīng)商要盡快設(shè)定供應(yīng)商改善目標(biāo),。首先將評估結(jié)果反饋給供應(yīng)商,讓供應(yīng)商了解它哪里做得好,,哪些地方表現(xiàn)不足,。
以上便是對于“應(yīng)該怎樣理解政府采購供應(yīng)商”的相關(guān)解答,希望可以對您有所幫助,。
本文僅供交流學(xué)習(xí),,若侵犯到您的權(quán)益,煩請告知,,我們將立即刪除,。生活中若其他人侵犯您的合法權(quán)益或您與他人發(fā)生糾紛,不妨來【好律師網(wǎng)】 請律師幫您采證或幫您解決糾紛,。
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應(yīng)該怎樣理解政府采購供應(yīng)商,?
我們都知道政府的采購經(jīng)常是通過競標(biāo)的方式來選取相應(yīng)的供應(yīng)商的,那么我們又應(yīng)該怎樣理解政府采購的供應(yīng)商呢,?
怎樣理解政府采購供應(yīng)商,?
政府采購法第21條規(guī)定,供應(yīng)商是指向采購人提供貨物,、工程或者服務(wù)的法人,、其他組織或者自然人。他們都是政府采購市場的供方主體,。
政府采購法所稱供應(yīng)商的各主體是指在我國境內(nèi)注冊登記的法人和其他組織以及中國公民,,不包括在我國境外注冊登記的法人和其他組織以及外國公民。因此,,政府采購法所稱供應(yīng)商是指國內(nèi)供應(yīng)商,,但不包括在我國香港特別行政區(qū)和澳門特別行政區(qū)注冊登記的供應(yīng)商,也不包括在我國臺灣省注冊的供應(yīng)商,。因為,,按照現(xiàn)行有關(guān)法律規(guī)定,這兩個特別行政區(qū)和我國臺灣省的供應(yīng)商視同外商對待,。
供應(yīng)商的資格條件規(guī)定
政府采購法第22條規(guī)定,,供應(yīng)商參加政府采購活動應(yīng)當(dāng)具備下列條件:(一)具有獨立承擔(dān)民事責(zé)任的能力;(二)具有良好的商業(yè)信譽和健全的財務(wù)會計制度;(三)具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力;(四)有依法繳納稅收和社會保障資金的良好記錄;(五)參加政府采購活動前三年內(nèi),在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄;(六)法律,、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件,。采購人可以根據(jù)采購項目的特殊要求,規(guī)定供應(yīng)商的特定條件,,但不得以不合理的條件對供應(yīng)商實行差別待遇或者歧視待遇,。
規(guī)定供應(yīng)商參加政府采購活動的條件,最主要目的是保護(hù)遵紀(jì)守法供應(yīng)商利益,,保證采購質(zhì)量,,維護(hù)政府形象。
如何評估政府采購供應(yīng)商績效,?
步驟一:確定考核主策略劃分考核層次
一般的做法,,是劃分出月度考核、季度考核和年度考核(或半年考核)的標(biāo)準(zhǔn)和所涉及的供應(yīng)商,。月度考核一般針對核心供應(yīng)商及重要供應(yīng)商,,考核的要素以質(zhì)量和交貨期為主。季度考核針對大部分供應(yīng)商,,考核的要素主要是質(zhì)量,、交貨期和成本。年度考核(或半年考核)一般針對所有供應(yīng)商,,考核的要素包括質(zhì)量,、交貨期,、成本、服務(wù)和技術(shù)合作等,。
步驟二:供應(yīng)商分類建立評估準(zhǔn)則
確定考核策略和考核層次之后,,接下來要對供應(yīng)商進(jìn)行分類,進(jìn)一步建立評估細(xì)分準(zhǔn)則,。這一階段的重點在于,,對供應(yīng)商供應(yīng)的產(chǎn)品分類,對不同類別的供應(yīng)商建立不同的評估細(xì)項,,包括不同的評估指標(biāo)和每個指標(biāo)所對應(yīng)的權(quán)重,。
步驟三:劃分績效等級進(jìn)行三個層次的分析
采用平衡記分卡,對供應(yīng)商的每一項指標(biāo)進(jìn)行具體考核后,,接下來要對供應(yīng)商的績效表現(xiàn)劃分等級,。比如將供應(yīng)商績效分成五個等級,,依據(jù)等級劃分,,可以清楚地衡量每家供應(yīng)商的表現(xiàn)。
步驟四:建立二維分析圖定位新的采購策略
根據(jù)供應(yīng)商的績效表現(xiàn),,我們對供應(yīng)商進(jìn)行重新分類,,有針對性地調(diào)整采購戰(zhàn)略。以供應(yīng)商績效和考核期所采購金額為軸,,我們可以制作一個二維分析圖,,X軸表示供應(yīng)商績效,Y軸表示本期采購金額,。圖中的每一個圓代表一家供應(yīng)商,,圓的半徑則表示公司同該供應(yīng)商的采購數(shù)量。
步驟五:傳遞改善目標(biāo)督促供應(yīng)商進(jìn)行改善
把供應(yīng)商分類之后,,對于希望繼續(xù)合作但表現(xiàn)不夠好的供應(yīng)商要盡快設(shè)定供應(yīng)商改善目標(biāo),。首先將評估結(jié)果反饋給供應(yīng)商,讓供應(yīng)商了解它哪里做得好,,哪些地方表現(xiàn)不足,。
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