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保姆首次入職要提供無犯罪記錄? “黑保姆”標(biāo)準(zhǔn)引爭議

北京青年報(bào) 2017-07-07 13:53:00
保姆首次入職要提供無犯罪記錄? “黑保姆”標(biāo)準(zhǔn)引爭議

“黑保姆”有了認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),。近日,上海長寧區(qū)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)公布了擬定的“黑保姆”多項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),,包括有犯罪記錄,、有偷盜等前科、履歷及相關(guān)證件作假,、居民同事反映人品極差等,。7月6日,長寧區(qū)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長夏君告訴北京青年報(bào)記者,,這些標(biāo)準(zhǔn)并不是法律法規(guī),,只是一個(gè)建議性的規(guī)范,,對(duì)于列入“黑保姆”名單的家政服務(wù)人員,,家協(xié)建議家政企業(yè)不聘用。

 

有犯罪記錄將被列入黑名單

 

7月5日,,上海長寧區(qū)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)(下稱“長寧區(qū)家協(xié)”)召開《上海家政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》宣傳貫徹會(huì)議,,在會(huì)上,長寧區(qū)家協(xié)公布了擬定的“黑保姆”多項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn):有犯罪記錄,;有偷盜等前科,;有社區(qū)居民、單位同事等反映人品極差,、行為惡劣之情形,;履歷和健康證、上崗證,、身份證等作假,。

 

此外,如果出現(xiàn)3次及以上不參加面試,,或面試后不上崗,;接業(yè)務(wù)后,與雇主聯(lián)手“跳單”,;公司派遣的保姆因?yàn)橛惺律米越腥隧攳?;公司派遣的保姆向雇主索要工資,或向雇主借款等;離開公司時(shí)“挖墻腳”帶走公司其他保姆,;合同履行過程中突然提出漲工資,,得不到滿足擅自離崗等情形,將被視為影響到家政業(yè)務(wù)的正常開展,,同樣會(huì)被列入“黑名單”,。

 

7月6日,上海市長寧區(qū)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長夏君告訴北青報(bào)記者,,6月上海出臺(tái)了《上海家政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》,,在5日召開的宣傳貫徹會(huì)議上,發(fā)現(xiàn)其中很多標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于保姆群體有了一定的規(guī)范和限制,,但同時(shí)協(xié)會(huì)中有人提出,,如果保姆在日常工作中有一些不道德的行為,但沒有明顯的違法,,能不能對(duì)這些人員在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行公示,。于是,在會(huì)議中,,與會(huì)成員對(duì)“黑保姆”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了討論和細(xì)化,,最終形成了上述標(biāo)準(zhǔn)。

 

夏君稱,,上述標(biāo)準(zhǔn)將在長寧區(qū)家協(xié)的數(shù)十家會(huì)員企業(yè)中進(jìn)行試點(diǎn),,試點(diǎn)成熟后再在全區(qū)300多家家政公司中推廣。

 

除了“黑保姆”標(biāo)準(zhǔn),,夏君稱,,協(xié)會(huì)還同時(shí)設(shè)置了保姆入職門檻,即首次入職家政公司的保姆需要提供無“黑”證明,,包括提供當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o犯罪記錄,;遞交履歷和身份證明;提供前任雇主家庭和家政公司的推薦證明,?!靶吕媳D范夹杼峁┗蜓a(bǔ)交這些證明”。

 

標(biāo)準(zhǔn)并非強(qiáng)制性規(guī)定 只是在原則上建議

 

但以上標(biāo)準(zhǔn)并非強(qiáng)制性的規(guī)定,。夏君表示,,“黑保姆”標(biāo)準(zhǔn)不是法律法規(guī),只是家協(xié)給家政企業(yè)提供的建議性標(biāo)準(zhǔn),,只要符合上述標(biāo)準(zhǔn)的其中一條,,就會(huì)被列入“黑保姆”名單,原則上不建議家政企業(yè)聘用,。

 

夏君稱,,“黑保姆”名單必須是長寧區(qū)家協(xié)的會(huì)員單位才能看到。至于名單的期限,他坦言還沒考慮好,,“應(yīng)該會(huì)有期限,,如果期限內(nèi)改正了,經(jīng)過協(xié)會(huì)確認(rèn),,會(huì)將人員從黑名單上去除”,。

 

對(duì)于有犯罪記錄、偷盜等前科的人員會(huì)被拉入黑名單,,以及首次入職家政公司的保姆需提供無犯罪記錄證明,,有網(wǎng)友稱此項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)有歧視的嫌疑。夏君表示,,對(duì)此協(xié)會(huì)也很兩難,,但沒有限定企業(yè)絕不能用這樣的人員,只是在原則上不建議使用,,“有人因此上黑名單的話,,可以到家協(xié),協(xié)會(huì)會(huì)幫忙安排一些其他的工作,,如去工廠做保潔等,,同樣可以解決他們的就業(yè)問題?!?/p>

 

此外,,關(guān)于“有社區(qū)居民、單位同事等反映人品極差,、行為惡劣之情形”也被列入黑名單,,夏君稱,,該標(biāo)準(zhǔn)需提供人證和物證,,“物證就是保姆在工作中犯過的一些錯(cuò)誤,家政公司對(duì)此有記錄的,;人證則需要家政服務(wù)人員的同事,、戶主、鄰居等人對(duì)其人品,、行為等的簽字說明”,。若保姆遭到“惡意中傷”,可以通過協(xié)會(huì)進(jìn)行投訴,。

 

企業(yè)對(duì)“黑保姆”標(biāo)準(zhǔn)看法不一

 

對(duì)于“黑保姆”標(biāo)準(zhǔn),,長寧區(qū)家協(xié)會(huì)員、上海舒月母嬰聯(lián)合創(chuàng)始人馬女士對(duì)北青報(bào)記者表示,,目前家政服務(wù)行業(yè)沒有什么統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),,整個(gè)行業(yè)的力量聯(lián)合起來共同推出“黑保姆”標(biāo)準(zhǔn),對(duì)行業(yè)的規(guī)范能起到很大的促進(jìn)作用?!靶袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn),、外部措施只能在一定程度上規(guī)范行業(yè)的發(fā)展,不能解決所有問題,,更重要的是每個(gè)企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部管理培訓(xùn),。”

 

對(duì)于家協(xié)此次表示保姆需提供“無黑”證明,,馬女士稱,,家政服務(wù)門檻較低,進(jìn)入相對(duì)容易,,要想一下改變門檻或設(shè)置高的門檻較難,。“但這直接關(guān)乎到居民尤其是媽媽,、寶寶的安全,,所以推行這個(gè)措施刻不容緩?!?/p>

 

不過,,也有企業(yè)表示并不很贊同“黑保姆”評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。上海黃琴放心保姆負(fù)責(zé)人黃女士表示,,不應(yīng)該用硬性標(biāo)準(zhǔn)來評(píng)判保姆,,“不能用幾張紙質(zhì)證明就評(píng)判這個(gè)保姆是好是壞”,而應(yīng)該要對(duì)她們知根知底,,了解她們的思想情況和為人素質(zhì),。“就算保姆之前犯過罪,,但是她們痛改前非,,我們應(yīng)該更加關(guān)心她們,給她們改過自新的機(jī)會(huì),?!?/p>

 

黃女士稱,建議給每個(gè)保姆建立一個(gè)檔案,,及時(shí)記錄她們的工作情況,,“無論走到哪個(gè)介紹所,這個(gè)檔案都是跟著的,,這樣她們在工作時(shí)就不會(huì)動(dòng)歪腦筋,。”

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