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其他 | 2021-04-15 13:11:16

甲方乙方合同糾紛

我們和甲方有業(yè)務(wù)來往,,甲方微信告知暫停2020年10月份公眾號轉(zhuǎn)載推文業(yè)務(wù)來往,然后我馬上發(fā)送郵箱信息給甲方負(fù)責(zé)人確認(rèn),,一直沒回復(fù),。我向公司對接人反應(yīng)沒回復(fù),然后被告知發(fā)了就可以了,。因?yàn)槲乙恢笔菬o領(lǐng)導(dǎo)狀態(tài),,后來有領(lǐng)導(dǎo)接管,讓我以后的推文內(nèi)容都給他審核,,所以我默認(rèn)他知道轉(zhuǎn)載推文已停止的事情,。到今年4月和甲方合約要到期,,甲方說根本沒有這件暫停轉(zhuǎn)載推文的事情,,那個(gè)負(fù)責(zé)我的領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)離職,現(xiàn)在甲方要我們賠償幾百萬,,現(xiàn)在老板讓我來寫一份事情的來龍去脈,,我要不要寫?會不會有承擔(dān)責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn),?
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補(bǔ)
現(xiàn)在的關(guān)鍵是我和甲方對接的微信因?yàn)橹匮b微信的緣故,,所有聊天記錄都沒有,只能找到10月14日發(fā)送給他確認(rèn)的那個(gè)郵件信息,。其它微信記錄一概沒有…
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2021-04-15 13:18:25
補(bǔ)
還有就是僅有一個(gè)郵箱確認(rèn)信息發(fā)送給甲方,,是否證明我無過錯(cuò)
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2021-04-15 13:26:01
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45位律師解答

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  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
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    • 你好,,甲方說要停止的微信,,你這里還有沒記錄?自己公司老板讓寫,可以寫,,把這些都描述清楚,,包括離職領(lǐng)導(dǎo)說的話。一般來說不會向員工追究,。
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      2021-04-15 13:14:47
    • 匿名 服務(wù)方:
      你老板讓寫,,也是要了解事情的全部情況,也好抗辯對方
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      2021-04-15 13:15:25
    • 匿名 服務(wù)方:
      還沒有訴訟,,幾百萬不會說賠就賠,,所以不用太擔(dān)心你承擔(dān)什么責(zé)任。先配合公司搞清楚事情的來龍去脈,。描述的時(shí)候,,順帶把自己的責(zé)任撇清
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      2021-04-15 13:17:12
    • 匿名 服務(wù)方:
      尤其甲方微信是誰?能否代表甲方,,這些都要考慮
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      2021-04-15 13:17:41
    • 樓主:
      現(xiàn)在就是沒有那個(gè)聊天記錄了,,所以感覺不能證明這是他下達(dá)的消息但是我確實(shí)是在他下達(dá)消息后進(jìn)行郵件回復(fù)并告知確認(rèn)
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      2021-04-15 13:22:30
    • 匿名 服務(wù)方:
      沒事,如果對方?jīng)]給你微信上說,,你也不會無緣無故發(fā)郵件確認(rèn),。邏輯上能講通就可以
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      2021-04-15 14:07:22
  • 黃振波

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.55
    • 您這種默認(rèn)對方知道轉(zhuǎn)載推文已停止,是太想當(dāng)然了,,除了寫情況說明以外,,你是不能免除承擔(dān)賠償責(zé)任的風(fēng)險(xiǎn),
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      2021-04-15 13:16:00
  • ¥0.55
    • 你好,,因?yàn)榧追揭淹ㄟ^微信的方式來進(jìn)行告知暫停公眾號轉(zhuǎn)載推文的業(yè)務(wù),,并且一直處于領(lǐng)導(dǎo)的狀態(tài),并表明后書的推文由新的領(lǐng)導(dǎo)來繼續(xù)審核,,所以現(xiàn)在需要您這邊進(jìn)行確認(rèn),,您這邊當(dāng)時(shí)發(fā)的信息 甲方公司是否收到并且知悉,來判斷是否需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任
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      2021-04-15 13:16:33
    • 你好,,我是劉律師,,根據(jù)你的描述,現(xiàn)在關(guān)鍵的是那個(gè)發(fā)送微信暫停地信息要保存,,發(fā)這個(gè)微信的微信號和使用人與對方公司之間存在勞動關(guān)系的勞動合同,,銀行流水等要盡快想辦法收集,與這個(gè)人盡量不要斷了聯(lián)系,,這個(gè)情況說明建議你可以打印,,然后不要簽名字
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      2021-04-15 13:17:57
  • ¥0.55
    • 具體需要根據(jù)雙方合同約定,及履約過程來進(jìn)行判斷,,如果沒有工作過錯(cuò),,則員工不需要承擔(dān)責(zé)任,如需法律服務(wù)可直接與我聯(lián)系,本律師相關(guān)法律經(jīng)驗(yàn)豐富
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      2021-04-15 13:18:01
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  • 許家苗

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
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    • 要找到當(dāng)時(shí)讓你們暫停的聊天記錄來證明是他們讓你們暫停的 不是你們私自暫停,,同時(shí)他主張的賠償金額要舉證證明的
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      2021-04-15 13:23:30
    • 樓主:
      那個(gè)微信記錄找不到了,,主要是現(xiàn)在的問題
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      2021-04-15 13:26:36
  • ¥0.55
    • 首先,你已經(jīng)發(fā)送給甲方信息了,,因此你也已經(jīng)盡到了告知的義務(wù),,其次,你作為事情的參與者還是有義務(wù)把事情前后說明清楚的,,最后,,這個(gè)對方讓你們賠償幾百萬沒有依據(jù),而且該負(fù)責(zé)的是你們單位而不是你個(gè)人,。
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      2021-04-15 13:31:11
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    • 您好,,合同是公司簽訂的還是個(gè)人?公司簽訂的,,您作為員工不用承擔(dān)責(zé)任,,但是有義務(wù)配合公司追究對方責(zé)任,微信記錄是重要的證據(jù),,建議可以找微信客服問下怎么找回,,郵件信息也是證據(jù),您這邊要謹(jǐn)慎保存,。
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      2021-04-15 13:37:26
  • 李曌

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.55
    • 您好,,首先要確定你們這個(gè)轉(zhuǎn)載行為是否引起了損失。其次,,按照我國法律規(guī)定,,一般來說,單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任不會直接追責(zé)到員工身上,。另外,,需要核實(shí)的是確實(shí)認(rèn)發(fā)送給甲方的信息是不是你們平時(shí)溝通的信箱?
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      2021-04-15 13:44:02
  • ¥0.55
    • 要綜合分析,,你這個(gè)事情對方索賠金額還是比較大的,,聯(lián)系來律所咨詢,慎重對待,。只根據(jù)你的簡單陳述,律師沒辦法給出針對性的建議的,。
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      2021-04-15 13:49:42
  • ¥0.55
    • 你好,,按照你的描述,你們與甲方應(yīng)該是公司行為,,要承擔(dān)責(zé)任也是公司承擔(dān),。領(lǐng)導(dǎo)讓你寫說明,你就據(jù)實(shí)說明即可。
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      2021-04-15 13:53:54
  • ¥0.55
  • ¥0.55
    • 根據(jù)我?guī)资甑膌律師經(jīng)驗(yàn)和法律總顧問經(jīng)驗(yàn),,這種情況肯定要寫的寫的首先要注意實(shí)事求是,,要巧妙地利用法律技術(shù),才能達(dá)到保護(hù)你的目的,。
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      2021-04-15 14:03:52
  • ¥0.55
    • 你好,。只要能證明是對方停止合作,你方便無責(zé)任,。關(guān)鍵是你方是否有相關(guān)的證據(jù),,這需要結(jié)合雙方的合同、合作方式和習(xí)慣進(jìn)行判斷,。
      展開
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      2021-04-15 14:08:13
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  • 趙嚴(yán)

    律師

    投訴
    ¥0.55
    • 你好,,根據(jù)你的問題描述,你可以將事情的起因結(jié)果寫一份情況說明,,這個(gè)對你來說是一種保護(hù),,微信聊天記錄能有多少提供多少,確認(rèn)信息是一個(gè)非常關(guān)鍵的證據(jù),,所以一定要提供,,最好公司聘請律師介入幫你們處理。
      展開
      收起
      2021-04-15 14:25:44
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    • 要想確認(rèn)你是否存在過錯(cuò),,要看是否是否有約定如果有事情溝通可以提供郵箱,?并且提供郵箱號碼?另外,,你不推送文章,,對方也有過錯(cuò),為什么不跟你要推文,?具體處理辦法可以下單咨詢
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      2021-04-15 14:26:37
  • ¥0.55
    • 你雖然給對方發(fā)了郵件,,但是對方并沒有回復(fù),這個(gè)不能證明你沒有過錯(cuò),。你又拿不出微信聊天記錄,,那你要承擔(dān)一部分賠償責(zé)任了。
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      2021-04-15 14:32:51
  • ¥0.55
    • 你好,,這種情況下建議你還是可以把事情的來龍去脈寫一下,,并且這樣的話如果你有相關(guān)的證據(jù)也要寫明你已經(jīng)盡到了通知的一個(gè)義務(wù)。
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      2021-04-15 14:35:38
  • ¥0.55
    • 你好,,你所說的郵箱信件如果證明你跟對方確認(rèn)過,,最起碼這是一個(gè)證明你向?qū)Ψ酱_認(rèn)過的一個(gè)證據(jù),但是你過錯(cuò)的大小,,是否無過錯(cuò),?這個(gè)還要看具體情況
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      2021-04-15 14:46:20
  • ¥0.55
    • 您好朋友,,根據(jù)您描述的情況,肯定是可以寫而且是必須要寫這個(gè)情況說明的,,要把事情的來龍去脈描寫清楚,,而且要有相應(yīng)的證據(jù)支持。如果沒有,,全憑嘴說是不行的,,相應(yīng)的責(zé)任就要承擔(dān)
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      2021-04-15 15:02:48
    • 你說的情況。對方要求賠償幾百萬顯然不成立,。是對方自己要求的,,你可以提供郵件證明。另外,,你沒有過錯(cuò),,不需要承擔(dān)賠償責(zé)任。
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      2021-04-15 15:08:04
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    • 1.建議寫明經(jīng)過,,并將由你有利證據(jù)進(jìn)行提交,。 2.合同違約賠償款與你個(gè)人(勞動者)沒有關(guān)系,責(zé)任主體是公司,,即使違約造成的損失也不應(yīng)由你承擔(dān),。
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      2021-04-15 15:17:16
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    • 僅僅一個(gè)郵箱不行。要看具體行為和履行狀況,。,。 我們處理過類似案件,根據(jù)你的描述,,可以給你進(jìn)一步解答,,維護(hù)你的合法權(quán)利,告知你如何具體操作,,謝謝,。
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      2021-04-15 15:37:55
  • ¥0.55
    • 首先您作為員工,即便是承擔(dān)責(zé)任,,也是應(yīng)該由公司來進(jìn)行承擔(dān)的,。但目前來看,導(dǎo)致出現(xiàn)這種問題,,不只是您公司一方的責(zé)任,,甲方責(zé)任有很大責(zé)任的。他沒有說清楚停止時(shí)間是什么時(shí)間到什么時(shí)間,。另外還需要結(jié)合公司和甲方的合同約定進(jìn)行綜合判定,。您這邊說明一下情況也是沒有問題的。
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      2021-04-15 15:41:03
  • ¥0.55
    • 要跟你說的情況來看,,因?yàn)閷Ψ酵ㄖV雇莆霓D(zhuǎn)載之后,,就沒有雙方進(jìn)行確認(rèn)而停止了業(yè)務(wù)往來沒有履行合同義務(wù)的話,可能存在一定的法律風(fēng)險(xiǎn),,建議您,。行,詳細(xì)了解風(fēng)險(xiǎn)之后再決定是否出具情況說明,。
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      2021-04-15 16:04:46
  • ¥0.55
    • 您好,,如果能證明對方確實(shí)向你放發(fā)相關(guān)通知,且您有核實(shí)行為,,那么不擔(dān)責(zé),。如果現(xiàn)在僅有一個(gè)郵件,那就需要證明你發(fā)送郵件的收件人為對方指定的對接人,。
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      2021-04-15 16:09:38
  • ¥0.55
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    • 第1個(gè)你在公司是處于一個(gè)什么職位,,你有沒有義務(wù)去寫這樣的一個(gè)說明。另外呢你在工作過程中作出的決定屬于一個(gè)職務(wù)行為,,最先擔(dān)責(zé)的事由,,公司這個(gè)主體來擔(dān)責(zé)。一旦你這個(gè)說明是存在一定偏差的,,或是公司肯定也會來找你進(jìn)行追責(zé),。
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      2021-04-15 17:13:43
  • ¥0.55
    • 不寫,也逃脫不了責(zé)任,,畢竟你是經(jīng)辦人,。這屬于合同履行過程中的重大變更事項(xiàng),,你有要求對方再次確認(rèn)的意識很好,,但欠缺證據(jù)意識,沒有留下第一次的微信記錄,,這就給自己埋下了法律風(fēng)險(xiǎn),,有可能需要承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)勞動合同法規(guī)定,,職工工作過程中給單位造成損失的,,單位有權(quán)要求賠償。通常根據(jù)損失金額,,工資,,過錯(cuò)程度等確定。
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      2021-04-15 17:17:30
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  • 韓孟揚(yáng)

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.55
    • 根據(jù)你所描述的問題,,首先你這個(gè)情況,,屬于職務(wù)行為,需要向你的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),,你存在過失,,一般來說,,可能會承擔(dān)一些責(zé)任,你對公司決定不服的可以申請仲裁,。
      展開
      收起
      2021-04-15 18:13:29
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