25位律師解答

• 

  王寶珊

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  • 你好,，你所成立的是獨立的有限責(zé)任公司。是可以書面明確好出資所對應(yīng)的股權(quán),，并到當(dāng)?shù)毓ど滩块T辦理戶籍變更登記
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    2019-03-12 23:51:35
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  • 樓主：
    這也算回答,？
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    2019-03-12 23:53:04
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  • 王寶珊 服務(wù)方：
    關(guān)于股權(quán)的分配比例需要你們進行協(xié)商，協(xié)商不了需要根據(jù)出資比例進行確認,，如果其他兩人沒有進行出資,，使用的其他物品或知產(chǎn)，那么必要時需要申請評估,。一般而言,，現(xiàn)在的創(chuàng)業(yè)團隊把自己的20%預(yù)留給了未來的要引進的人才。
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    2019-03-13 05:13:07
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• 

  邵新林

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  • 建議讓一個人占有控股權(quán),，另外幾個人,，不具有控股權(quán)?？梢灶A(yù)留10%作為期權(quán)池,。詳細的設(shè)計方案可以進一步詳談
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    2019-03-12 23:59:36
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• 

  張釗

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  • 天，你的問題是個系統(tǒng)性的大問題,，這里問幾句沒用,。你本身是做管理咨詢的，你的問題就是決策管理和架構(gòu)搭建問題,，難道醫(yī)不自醫(yī),？這里面涉及的法律問題不少，有空可以找我侃侃
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    2019-03-13 00:01:19
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• 

  張也

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  • 你這是一個系統(tǒng)性的問題,，需要有具體的資料才能提供好方案,。
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    2019-03-13 00:06:38
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• 

  陳娜

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  • 我的建議是坐在一起好好交流溝通，根據(jù)每個人的能力財力制定對公司有利發(fā)展的章程,，從初期的創(chuàng)業(yè),，到后期都不要抹滅任何人的貢獻，也不要忽略隱藏的貢獻,；可以選擇按勞分配,，可以選擇不忘初心的平均分配，也可以選擇一個人出資占有全部股份,，另外兩人在得到一筆款項的補償后,，再每年拿一些分紅，等等,；
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    2019-03-13 00:09:37
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• 

  徐甜甜

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  • 建議核心創(chuàng)始人股份在40-50%,，其它兩個合伙人他30-50%,，期權(quán)池10-20%
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    2019-03-13 00:14:59
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• 

  王偉政

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  • 對于你所講的這種情況。應(yīng)當(dāng)由所有的當(dāng)事人,。協(xié)商確定各方的權(quán)利和義務(wù),。
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    2019-03-13 00:18:49
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• 

  朱小方

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  • 你好，這些事情你們可以鼓動開會商量一下
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    2019-03-13 00:24:29
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• 

  李小苑

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  • 你好,，你這邊如果是已經(jīng)進行了公司的注冊,，那可能要涉及到一個公司的股權(quán)變更和設(shè)計；如果是沒有注冊的話,，這邊需要對公司的一個組織形式進行前期的股權(quán)架構(gòu)設(shè)計,，明細控制權(quán)，設(shè)計議事規(guī)則,，思考股權(quán)激勵等,。您的這個問題在這里沒有誰能夠簡單的回答你，這屬于專項性的法律服務(wù),，建議跟律師一對一的咨詢,，然后這邊律師給你提供專門性的架構(gòu)設(shè)計方案。
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    2019-03-13 00:29:31
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• 

  黃振波

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  • 建議大家一起坐下,，先把系統(tǒng)性問題解決,。
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    2019-03-13 00:40:32
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• 

  錢金婷

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  • 為了絕對控股，可以將第三個人的股權(quán)里面的表決權(quán),，控制在你自己手里,，就是跟他另外一份協(xié)議，表示他的這一份股權(quán)的表決權(quán)由你來行使,。
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    2019-03-13 00:46:14
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• 

  張家平

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  • 你好,，從法律層面講，股權(quán)占比由合伙人約定,，并沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，只要合伙人同意,，都是有效的,。既然你們公司自己是做咨詢的，這個問題可以作為自己的業(yè)務(wù)來處理,。
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    2019-03-13 00:54:35
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• 

  吳濤

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  • 你所說的根據(jù)各方的貢獻值來確定股權(quán)比例,，這屬于意思自治的范疇，你們幾個合伙人可以商量決定,。為了企業(yè)未來的發(fā)展,，可以預(yù)留部分股權(quán)用來激勵員工。設(shè)定該部分股權(quán)只有收益權(quán),，沒有投票權(quán),。有需要可以聯(lián)系,，詳細為你解答。
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    2019-03-13 01:05:44
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• 

  南曉峰

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  • 一般情況下,，股權(quán)與出資對應(yīng),，但是可以通過章程約定股權(quán)。
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    2019-03-13 01:54:27
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• 

  徐亞軍

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  • 您好,，股權(quán)可以按51％,，39％,10％的比例進行分配。
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    2019-03-13 02:32:25
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• 

  秦吉祥

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  • 你好,，一般來說,，公司投資人出資比例與持股比例保持一致，但也可以通過股東另行約定,。既然你認為出資人對公司貢獻不一致,，可以在出資比例的基礎(chǔ)上，持股比例上下調(diào)整10到20,，例如你出資40%,，但持股比例因為你貢獻大可以增加到60%，建議持股比例上,，要有絕對控制權(quán),。
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    2019-03-13 03:01:27
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 股權(quán)比例可以協(xié)商。建議你占到2/3以上,，這樣對公司擁有絕對的控制權(quán),。后公司增資時，股東可以按照出資比例同比例增資,。
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    2019-03-13 03:01:39
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• 

  郭啟蘭

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  • 你好,，你的問題，需要看到具體的資料才能走準(zhǔn)確的回答,。
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    2019-03-13 03:07:46
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• 

  何勇

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  • 股份比例可以協(xié)商解決,！建議你的股份比例占到51％以上！
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    2019-03-13 03:47:16
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• 

  李國民

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  • 23″
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    2019-03-13 04:02:30
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• 

  陳景軍

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  • 資金以認繳的為準(zhǔn),，怎么合理可以協(xié)商解決,，股權(quán)也可以協(xié)商或者按照投資比例確定。
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    2019-03-13 04:32:24
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• 

  王景生

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  • 你好,，對于股權(quán)分配,、收益分配等內(nèi)容，按照你們的約定來處理就是,，在股東協(xié)議和章程中約定清楚就是,。
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    2019-03-13 04:55:42
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• 

  馬艷婷

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  • 你好，你們可以協(xié)商確定各自的股權(quán)比例，并寫在公司章程中,。
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    2019-03-13 05:02:09
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• 

  徐歡

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  • 建議三人成立有限責(zé)任公司,，股權(quán)比例三人商量，按貢獻大小作分配,，比如5：3：2,，對應(yīng)20萬元出資，三人依次認繳10萬元,，6萬元,，4萬元。期權(quán)問題亦可以商議,，寫入公司章程即具有法律效力,。
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• 

  蘭海濤

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  • 答謝
    因為是初創(chuàng)公司，三個股東這種情況下,，必須有一個大股東,，能夠推動公司向前發(fā)展，能夠拍板決定公司的重大事務(wù),，所以必須有一個人,，股權(quán)達到66.7以上。一般情況下,，股東的股份,，是根據(jù)，投資來決定的,，當(dāng)然也可以在公司章程中約定某一,，方面的專業(yè)事務(wù)股東的投票權(quán)，不同根據(jù)您描述的情況大股東應(yīng)當(dāng)是由你,，或者是技術(shù)互動來擔(dān)任,。同時為了激勵其他的人才喝，小股東,，也可以做股權(quán)激勵計劃,。如果公司的主營業(yè)務(wù)正好可以將，股權(quán)20%預(yù)留出來做期權(quán)池,。股權(quán)設(shè)計和股權(quán)激勵是非常專業(yè)的事情,，僅憑您，現(xiàn)在所描述的情況,，無法做出明確，提示和的回答,，如果想要繼續(xù)咨詢可以私聊
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    2019-03-13 16:03:23
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